1 NOK
26
Imigranci w Norwegii i innych krajach o wysokich dochodach zarabiają średnio mniej niż osoby urodzone w tych państwach. Najnowsze badania wskazują, że główną przyczyną różnic płacowych nie jest niższe wynagrodzenie za tę samą pracę, lecz ograniczony dostęp imigrantów do ...Zobacz więcej
Zdarza się, że Polacy pracujący w Norwegii zachorują podczas pobytu w Polsce – czy to w trakcie urlopu, czy odwiedzając rodzinę. Lekarz w Polsce wystawia wtedy znane wszystkim L4, czyli zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy. I tu zaczynają się pytania: czy takie zwolnienie będzie ...Zobacz więcej
W Norwegii prawo pracy kojarzy się głównie z ochroną pracownika. Tymczasem dobrze przygotowana umowa o pracę może chronić także pracodawcę. Dzięki przemyślanym zapisom łatwiej zarządzać firmą, minimalizować ryzyko konfliktów i wprowadzać elastyczne zasady zatrudnienia. Jak to zrobić ...Zobacz więcej
Coraz więcej Polaków mieszkających w Norwegii otrzymuje od pracodawcy informację o tzw. permittering, czyli czasowym zawieszeniu pracy, inaczej mówiąc: postojowe. To sytuacja stresująca – nagle tracisz stały dochód, a rachunki i koszty życia pozostają takie same. Dobrą ...Zobacz więcej
2
Wielu Polaków pracujących w Norwegii z niecierpliwością oczekuje na wypłatę feriepenger, czyli pieniędzy wakacyjnych. To nie tylko dodatek, ale Twoje prawo gwarantowane przez norweskie prawo pracy. Niestety, zdarzają się przypadki, gdy pracodawcy zwlekają z wypłatą lub próbują ...Zobacz więcej
Zakończyły się negocjacje płacowe między organizacją Spekter (odpowiedzialną między innymi za szpitale publiczne) a Norweskim Stowarzyszeniem Pielęgniarek. Zawarte porozumienie przewiduje dodatki do wynagrodzeń w wysokości od 16 000 do 20 500 koron, co oznacza, że żaden pracownik nie będzie ...Zobacz więcej
Polki mieszkające w Norwegii często zastanawiają się, jakie prawa im przysługują. Norweskie prawo pracy i system socjalny są przyjazne rodzinie i zapewniają wysoki poziom ochrony dla kobiet – zarówno w pracy, jak i w życiu prywatnym. Poniżej przedstawiamy kluczowe zagadnienia: od ...Zobacz więcej
Wzrost liczby zatrudnionych w Norwegii wyhamował w latach 2023–2024. Największy przyrost odnotowano w administracji państwowej, podczas gdy sektor prywatny rozwijał się najwolniej, wynika ze statystyk Centralnego Biura Statystycznego (SSB). Zobacz więcej
W czwartym kwartale 2023 roku 34 proc. wszystkich pracujących było zatrudnionych w innej gminie niż ta, w której mieszkali. Z danych Centralnego Biura Statystycznego (SSB) wynika, że niemal 968 tys. osób codziennie dojeżdżało do pracy poza swoją gminę zamieszkania. Pozostałe 1,878 ...Zobacz więcej
Reprezentanci państwa, pracodawców i pracowników osiągnęli porozumienie w sprawie inkluzywnego życia zawodowego (IA-avtale). Nastąpiło to 12 lutego po spotkaniu negocjacyjnym z udziałem ministry pracy Tonje Brenny i przedstawicieli LO, NHO, UNIO, KS, Akademikerne, Virke, Spekter i ...Zobacz więcej
