„Te umowy są w Norwegii nielegalne”: Polacy strajkują w norweskim zakładzie - Norwegia

W tym temacie znajdują się komentarze do artykułu „Te umowy są w Norwegii nielegalne”: Polacy strajkują w norweskim zakładzie

Firma nie płaci nam rachunków i nie opłaca domkow. Pobierają za wszystko z wypłaty.
Pozdrawiam Mariusz C.

Jestem pracownikiem tej firmy od prawie dwóch lat i kłamstwem jest że firma płaci nam za rachunki i czynsz wynajmu domku , wszystkie koszty pokrywamy sami , z naszych ciężko zarobionych pieniędzy, ciężkich bo stały procederem w firmie było poganianie pospiesznie , brak przerw ,a nawet padały w naszą stronę słowa typu " sznela sznela ".

Panie Tom dziękuję......jest tu czarno na białym,mówi Pan nieprawdę ,zresztą nie pierwszy raz. Płacicie za domki za prąd za internet ? każdy z nas tu pracujących sam pokrywa te koszta ,lub ma potrącane (i to nie mało....) z wypłaty . "Lerberg dodaje, że pracowników, którzy są zadowoleni z obecnego układu jest – według niego – ponad 100"chyba sie Panu o jedno zero za dużo powiedziało . Z jedynym z czym sie mogę zgodzic to to ze Pan napisał :"życie w Norwegii jest drogie" i dlatego chcemy pracowac na warunkach przedstawionych w układzie zbiorowym-żeby było jasne to nie są wymagania z sufitu wzięte tylko absolutne MINIMUM co sie należy w Norwegii .Dziękuję

Placa. Ale odbijaja z wyplaty.

Pracowałem tam od 2013-2015roku i było coraz gorzej, nie raz musieliśmy podpisać jakieś papiery tłumaczono nam oczywiście że to nic takiego ale podpis musi być, za mieszkania byliśmy kasowani raz więcej niż dostawał właściciel domu więc jedynym sposobem był wynajem na siebie, nigdy nam nie płacili za mieszkania ani rachunki dobra ściema. Dobrze tak trzymać chłopaki niech się wezmą za nich.

i bco zaden nie byl madry zeby sie postawic jelopy
wystarczylo do gazet napisac

Te 3000 nadgodzin rocznie oczywiście były wypłacane jako zwykle godzinie a nie kolejno 50 i 100 % !!!

Czy ja zle rozumuje,czy to wy jakies brednie piszecie.Nawet jesli pracowaliscie po 10 godz przez 365 dni w roku to jest 3650 h.jezeli po 8 na normalnych zasadach to ok 2000.Zeby bylo 3000 nadgodzin to musieliscie pracowac po 13-14 godzin przez wszystkie dni w roku...Z tego materialu mozecie napisac wspaniala basn dla dzieci.Braci Grimm przebijecie

Ludzie nie pracują po 365 dni w roku co jest chyba oczywiste skoro był system 8/4
Godziny pracy często dochodziły do 15- 17 na dobę, często ludzie pracowali 2,3 tygodnie bez dnia wolnego. Firma nie wypłacała dodatku za nadgodziny.
Wszystkie argumenty są poparte raportem a Inspekcji Pracy więc nie ma mowy o żadnym oszustwie czy próbie oczerniania pracodawcy.