Захворіли в Польщі й не повертаєтеся на роботу в Норвегії? Зробіть ці 5 речей

• Швидко повідомте роботодавця про хворобу.
• Отримайте лікарняний у Польщі.
• Підготуйте форму NAV 08-09.06.
• Подайте заяву на виплату sykepenger.
• Підтримуйте зв'язок з роботодавцем і NAV.

Найважливіше — швидко повідомити роботодавця та надати відповідні документи.

Не чекайте до дня запланованого повернення. Напишіть або зателефонуйте роботодавцю та повідомте:

• з якого часу ви непрацездатні,
• до якого числа лікар видав лікарняний,
• що документ виданий у Польщі.

Право на допомогу може рахуватися з дня, коли роботодавець був поінформований про хворобу, тому варто зберегти підтвердження відправленого повідомлення.

Документ має підтверджувати, що через хворобу або травму ви не можете виконувати свою роботу. Перевірте, чи є на ньому:

• Ваші дані,
• дата видачі,
• період непрацездатності,
• дані лікаря або закладу,
• підпис або електронне підтвердження.

Збережіть копію лікарняного. Не припускайте, що польський e-ZLA буде автоматично надісланий норвезькому роботодавцю чи NAV.

До лікарняного, виданого поза межами Норвегії, потрібно додати форму: Egenerklæring for utenlandske sykmeldinger. Не знаєте, як правильно підготувати документи? ЗАМОВТЕ ПІДГОТОВКУ ЗАЯВИ ДО ЗАКОРДОННОГО ЛІКАРНЯНОГО

Сам лікарняний ще не є заявкою на виплату допомоги. Після закінчення періоду лікарняного у вашому кабінеті NAV може з’явитися відповідна заявка на sykepenger. Її потрібно перевірити, доповнити та надіслати. Як правило, термін подачі заявки на допомогу по хворобі становить три місяці. Також перевіряйте повідомлення від NAV. Установа може попросити додаткові документи або інформацію від роботодавця.

Перебування в Польщі не звільняє від обов’язків, пов’язаних із лікарняним. Все одно потрібно:

• відповідати на повідомлення роботодавця та NAV,
• передавати наступні лікарняні,
• інформувати про зміни,
• брати участь у визначених діях щодо повернення на роботу.

Перебування в Польщі не повинно ускладнювати лікування чи заплановане повернення на роботу.

Якщо хвороба припала на час офіційної відпустки, ви можете звернутися до роботодавця з проханням перенести використані дні відпустки. Потрібен лікарняний, що підтверджує стовідсоткову непрацездатність. Заяву потрібно подати роботодавцю якомога швидше після повернення на роботу. Якщо ви перебували в Польщі на вихідних через ротацію або відпрацьовували понаднормові, не зазначайте автоматично, що це була відпустка. Ferie, вихідні за графіком і avspasering розраховуються інакше.

У випадку лікарняного з Польщі потрібно дотриматися всієї процедури:

1. повідомити роботодавця,
2. отримати лікарняний,
3. підготувати форму NAV 08-09.06,
4. передати документи до NAV,
5. потім подати заявку на виплату sykepenger.

Відсутність одного документа може затримати розгляд справи.

MultiNOR допомагає підготувати заяву до закордонного лікарняного, заявку на допомогу по хворобі та відповіді на листи й запити NAV. ПЕРЕВІРТЕ ДОПОМОГУ MULTINOR ЩОДО ДОПОМОГИ ПО ХВОРОБІ

Матеріал має інформаційний характер. Рішення про надання допомоги приймає NAV після перевірки ситуації та документів.