Робота після навчання в Норвегії? Одна тенденція особливо привертає увагу
Зайнятість серед випускників у Норвегії залишається високою. У 2025 році працювало 88,6% осіб віком 20-34 роки, які закінчили навчання протягом останніх 1-3 років і не продовжували освіту. Однак нові дані показують, що все менше з них потрапляють на посади, які вимагають вищої освіти.
Освіта не завжди допомагає отримати бажану роботу в Норвегії.
Fot. Adobe Stock, licencja standardowa
Дані взяті з Дослідження професійної активності (AKU), яке проводить Норвезьке статистичне бюро (SSB). Вони охоплюють осіб після середньої школи, вищої професійної освіти, а також університетських і академічних студій. SSB вказує, що частка працевлаштованих випускників у 2025 році знизилася на 1,3 відсоткових пункти порівняно з 2024 роком. Попри це рівень зайнятості залишається високим.
Зайнятість стабільна. Проте Норвегія не на першому місці
У 2021-2025 роках випускники в Норвегії зберігали сильні позиції на ринку праці. SSB повідомляє, що не видно чітких змін у їхньому зв'язку із зайнятістю, хоча дані за окремі роки показують незначні коливання. Безробіття не зростає. Тон'є Кебер з SSB вказує, що більшість випускників мають роботу.
Норвегію SSB порівняла з іншими скандинавськими країнами, Австрією та Нідерландами. За весь період 2021-2025 років найвищий відсоток працевлаштованих випускників був у Нідерландах, а найнижчі рівні найчастіше фіксувалися у Фінляндії та Данії. Різниці були помітні. Найбільші диспропорції між країнами становили близько 11 відсоткових пунктів у 2021 та 2025 роках.
Норвегію SSB порівняла з іншими скандинавськими країнами, Австрією та Нідерландами. За весь період 2021-2025 років найвищий відсоток працевлаштованих випускників був у Нідерландах, а найнижчі рівні найчастіше фіксувалися у Фінляндії та Данії. Різниці були помітні. Найбільші диспропорції між країнами становили близько 11 відсоткових пунктів у 2021 та 2025 роках.
Відсоток осіб, які шукають нову роботу серед працюючих випускників у Норвегії (20-34 роки).Іл. SSB
У Норвегії робота є, але не завжди омріяна
Серед випускників із ступенем бакалавра, магістра або доктора зростає група людей, які шукають іншу роботу. Після зростання у 2022–2023 роках і спаду наступного року, у 2025 році відсоток знову чітко зріс. Тенденція зростає. Водночас SSB не фіксує зростання часткового безробіття.
Частково безробітні — це люди, які працюють неповний робочий день, але готові працювати більше і намагалися збільшити обсяг роботи. За словами Тон'є Кебер, дані свідчать, що пошук нової роботи не пов'язаний насамперед із потребою у більшій кількості годин. Причиною може бути бажання перейти на посаду з іншими умовами праці або іншими обов'язками.
Частково безробітні — це люди, які працюють неповний робочий день, але готові працювати більше і намагалися збільшити обсяг роботи. За словами Тон'є Кебер, дані свідчать, що пошук нової роботи не пов'язаний насамперед із потребою у більшій кількості годин. Причиною може бути бажання перейти на посаду з іншими умовами праці або іншими обов'язками.
Дані також показують зниження частки випускників університетів, які працюють на академічних та подібних посадах. Це не означає повної оцінки відповідності роботи освіті, але дає сигнал про напрямок змін. Все більше молодих людей із дипломом працюють, але не завжди за спеціальністю, що відповідає їхньому рівню освіти.
Як ви оцінюєте tę статтю?