Praca w Norwegii
Norweski rynek pracy za 15 lat: deficyt fachowców i bezrobotni cudzoziemcy
25
Do 2035 roku NAV spodziewa się niskiego bezrobocia wśród osób z wyższym wykształceniem i wykształceniem zawodowym. MojaNorwegia
Do 2035 roku Norwegia może spodziewać się wyższego tempa zmian z powodu pandemii koronawirusa, niedoboru siły roboczej, a jednocześnie ryzyka, że więcej osób może na stałe pozostać poza życiem zawodowym. Wskazuje na to nowa analiza Norweskiego Urzędu Pracy i Polityki Społecznej (NAV) na temat trendów rozwojowych na rynku pracy w kraju fiordów za 15 lat.
Deficyt siły roboczej ma być szczególnie odczuwalny w obszarze takich zawodów, jak rzemieślnicy, pielęgniarki i inni pracownicy służby zdrowia. Według prognoz NAV ludzie w przyszłości w większym stopniu niż obecnie będą musieli zmieniać pracę i aktualizować swoje umiejętności.
Wymóg dostosowywania życia zawodowego do sytuacji na rynku będzie spowodowany rozwojem technologicznym, globalizacją i „zieloną zmianą”. Jednocześnie zmiany w kilku obszarach przyspieszy pandemia koronawirusa. Istnieje również ryzyko, że dysproporcje w zakresie zarobków będą rosnąć.
Bez podnoszonych kwalifikacji nie będzie pracy
Do 2035 roku NAV spodziewa się niskiego bezrobocia wśród osób z wyższym wykształceniem i wykształceniem zawodowym. Oczekuje się, że największy niedobór siły roboczej wystąpi wśród specjalistów zawodowych, zwłaszcza wśród pracowników wykwalifikowanych w dziedzinie nauk o zdrowiu i rzemiosła, a także pielęgniarek.
Oczekuje się, że największy niedobór siły roboczej wystąpi m.in. wśród pielęgniarek. Źródło: adobe stock/ licencja standardowa
Ryzyko bezrobocia dotyczy głównie osób niewykwalifikowanych, z niskim poziomem wykształcenia, wykonujących obecnie prace wymagające niewielkich kompetencji. W Norwegii grupy narażone to imigranci zarobkowi i cudzoziemcy pochodzący spoza obszaru EOG, a zgodnie z przewidywaniami populacja imigrantów wzrośnie o 23 proc. w ciągu najbliższych 15 lat.
Na niedobór wykwalifikowanej siły roboczej może mieć również zjawisko centralizacji: w większości gmin centralnych nastąpi silny wzrost liczby ludności, podczas gdy na obszarach bardziej peryferyjnych spodziewany jest jej spadek i silne zestarzenie się.
Społeczeństwo będzie wymagające i… stare
Najnowsza, czwarta już z kolei, prognoza NAV dotyczy nie tylko najważniejszych trendów społecznych, które będą wpływać na obszar pracy i dobrobytu w Norwegii do 2035 r., lecz także konsekwencji, jakie może to mieć dla samego urzędu. Ludzie w większym stopniu będą oczekiwać od sektora publicznego koordynacji i świadczenia usług dostosowanych do sytuacji i potrzeb poszczególnych obywateli. Według raportu gwałtownie starzejące się społeczeństwo to wyzwanie dla NAV w obszarze niektórych usług.
Młodzi wybiorą duże miasta i zostawią seniorów na prowincji: tak będzie wyglądała Norwegia za 30 lat
Oczekuje się, że grupa wiekowa powyżej 67. roku życia wzrośnie o ponad 40 proc. do 2035 roku, podczas gdy wśród osób powyżej 75. roku życia wzrost ma wynieść blisko 70 proc. NAV szacuje, że w ciągu następnych 15 lat liczba beneficjentów świadczeń socjalnych wzrośnie o 68 tys.
Reklama
Moja Norwegia poleca
Nordland (Norwegia), Narvik
Poszukujemy betoniarzy i cieśli
Przejdź do ogłoszenia
Cała Norwegia
Praca w KL-Bygg AS
Przejdź do ogłoszenia
Oslo, okręg miasta, Oslo
Szukamy dwóch malarzy
Przejdź do ogłoszenia
Oslo, okręg miasta
Szukam podwykonawców Oslo i okolice OD ZARAZ!
Przejdź do ogłoszenia
Cała Norwegia
Przejdź do ogłoszenia
Oslo, okręg miasta, Oslo
Kierowca Taxi/Uber/Bolt
Przejdź do ogłoszenia
Nordland (Norwegia), Narvik
Cieśla konstrukcyjny / Stolarz – Narvik
Przejdź do ogłoszenia
Reklama
To może Cię zainteresować
3
21-02-2021 19:01
3
0
Zgłoś
21-02-2021 12:23
0
0
Zgłoś
19-02-2021 13:43
0
0
Zgłoś
19-02-2021 02:12
0
-3
Zgłoś
19-02-2021 02:08
0
-1
Zgłoś
19-02-2021 00:03
0
-1
Zgłoś
18-02-2021 20:00
1
0
Zgłoś
18-02-2021 19:34
0
0
Zgłoś