Reklama

Rata w Norwegii już od618kr

Usługa realizowana przez DigiFinans.no | Priseksempel: Eff. rente 15,82%, 100 000 kr. over 5 år, etablering 950 kr., Tot. 142 730 kr.

1 NOK

reklama | kup tutaj »

Pozew sądowy - Norwegia

Odpowiedz

Czytali temat:

(3636 niezalogowanych)

« Start ‹ Poprz. 1 2 Nast. › Koniec »

6 Postów

(ddaarreekk37)

Wiking

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400015

Witam, mam pytanie czy to prawda że jeśli w Norwegii przegram sprawę sądową to pokrywam koszty adwokata strony przeciwnej, czy ktoś zna może paragraf mówiący o tym, bardzo proszę o odpowiedź, ponieważ zostałem zwolniony z pracy będąc na zwolnieniu chorobowym i nie wiem co mam dalej robić, a w razie przegranej czy muszę takie koszty ponieść.

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

3026 Postów

Eliza K
(Elise)

Maniak

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400016

ddaarreekk37 napisał:
Witam, mam pytanie czy to prawda że jeśli w Norwegii przegram sprawę sądową to pokrywam koszty adwokata strony przeciwnej, czy ktoś zna może paragraf mówiący o tym, bardzo proszę o odpowiedź, ponieważ zostałem zwolniony z pracy będąc na zwolnieniu chorobowym i nie wiem co mam dalej robić, a w razie przegranej czy muszę takie koszty ponieść.Nie wiem jaki to paragraf, ale wolno kogos zwolnic z pracy w czasie choroby, gdy powod zwolnieniea jest inny niz choroba:
www.oppsigelse.no/visartikkel.asp?art=210
A co masz teraz zrobic - NAV powinien dalej placic ci chorobowe.

Ogolnie, jezeli czujesz, ze wygrasz, np. ze caly czas w twojej pracy zatrudniaja ludzi na takie same stanowiska jak twoje, to sie sadz. Jezeli jednak z twojej pracy zwolnili duzo ludzi i zaklad slabo ciagnie - no to pewnie przegrasz.

Jest jeszcze cos takiego jak fri rettshjelp. Przysluguje ona w wielu wypadkach i nie tylko jak ma sie slabe zarobki.
www.fri-rettshjelp.no/fri-rettshjelp

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

17145 Postów

(jasta102)

Maniak

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400018

Ani be ani me co to i kto to wydał zwolnienie
W czasie zwolnienia trzeba być w kontakcie z zakładem i ustalać formy wychodzenia z sytuacji
Po roku choroby mogą z automatu wyrzucić

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

6 Postów

(ddaarreekk37)

Wiking

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400020

Kolego nie takie było moje pytanie, po roku to każdego mogą zwolnić, ale jak się pracuje przez agencje to w czasie chorobowego mogą zwolnić bo umowy są tymczasowe i żaden kontakt nie pomoże i dlatego chcę się odwołać do sądu.

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

6 Postów

(ddaarreekk37)

Wiking

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400021

Dzięki to wiem bo mam z urzędu adwokata ze względu na słabe zarobki, umowy w agencji są tymczasowe co prawda bez oppdragów i w czasie chorobowego mogą zwolnić agencja między czasie zmieniła nazwę i teraz twierdzą ze nie ma pracy dla mnie a wiem że inni koledzy tam pracuja, chodzi mi tylko czy to prawda z tym pokryciem kosztów adwokata strony przeciwnej w przypadku przegranej, ciekaw jestem kto w takim przypadku Breivikowi pokrywa adwokata?

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

69 Postów

(obibok)

Początkujący

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400022

ale jak się pracuje przez agencje to w czasie chorobowego mogą zwolnić bo umowy są tymczasowe i żaden kontakt nie pomoże i dlatego chcę się odwołać do sądu.[/quote]

no to jak wiesz ze kazdego moga zwolnic bo masz tymczasowa umowe przez agencje to po co ci adwokat ?

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

17145 Postów

(jasta102)

Maniak

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400024

ddaarreekk37 napisał:
Dzięki to wiem bo mam z urzędu adwokata ze względu na słabe zarobki, umowy w agencji są tymczasowe co prawda bez oppdragów i w czasie chorobowego mogą zwolnić agencja między czasie zmieniła nazwę i teraz twierdzą ze nie ma pracy dla mnie a wiem że inni koledzy tam pracuja, chodzi mi tylko czy to prawda z tym pokryciem kosztów adwokata strony przeciwnej w przypadku przegranej, ciekaw jestem kto w takim przypadku Breivikowi pokrywa adwokata?
masz już i nie truj dupy pracowniku co to go nie chcą zatrudnić a kolegów biorą
Den som taper en sak blir ofte dømt til å betale motpartens kostnader.
ten co przegrywa sprawę najczęściej płaci koszty strony przeciwnej
a tu reszta odpowiedzi
www.aftenposten.no/nyheter/iriks/Hvem-be...ken-opp-8398005.html

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

69 Postów

(obibok)

Początkujący

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400030

ja bym poszedl w inna strone
wystosowal bym pozew przeciw kolegom ze ich zatrudnili a ciebie nie

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

6 Postów

(ddaarreekk37)

Wiking

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400034

no to idz a nie pierdol głupot

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

1 Post

(Emmco Rekrutacja )

Wiking

Wpis sponsorowany

Zareklamuj się na forum

Koordynator personelu

Poszukujemy doświadczonej i zaangażowanej osoby na stanowisko związane z nadzorem i koordynacją prac produkcyjnych przy realizacji projektów w Norwegii i/lub w Polsce. Do głównych obowiązków należeć będzie bezpośredni nadzór nad zespołami produkcyjnymi, organizacja ich pracy oraz zapewnienie sprawnej realizacji projektów zgodnie z harmonogramem. Kandydat będzie odpowiedzialny za przygotowywanie i kontrolę harmonogramów prac, zarządzanie zmianami w projekcie, a także ...

Opis stanowiska: Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiada za ...

Wymagania: Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne Min. 2 lata ...

Oferujemy: Atrakcyjne wynagrodzenie Stabilne zatrudnienie w firmie o ...

Lokalizacja: Cała Norwegia

Przejdź do ogłoszenia

69 Postów

(obibok)

Początkujący

10 Lat, 1 Miesiąc temu

#400037

ale z ciebie farmazon

najpierw piszesz tak :ale jak się pracuje przez agencje to w czasie chorobowego mogą zwolnić bo umowy są tymczasowe i żaden kontakt nie pomoże i dlatego chcę się odwołać do sądu.

wychodzi na to ze moga cie zwolnic w czasie chorobowego i gowno im zrobisz
a teraz pytasz o adwokata? skoro moga cie zwolnic to wiadome ze przegrasz sprawe bo oni moga w swietle prawa

Zgłoś wpis

Oceń wpis:

Odpowiedz Cytuj

« Start ‹ Poprz. 1 2 Nast. › Koniec »

Copyright © Inventive Logic sp. z o.o. sp. k. 2008 - 2026. Wszelkie prawa zastrzeżone. Korzystanie z serwisu oznacza akceptację regulaminu. Portal nie ponosi odpowiedzialności za publikowane treści użytkowników!

Strona korzysta z plików cookie

Nasza strona korzysta z plików cookie w celu optymalizacji działania strony, analizowania ruchu oraz dostosowywania treści i reklam do Twoich preferencji. Zgodnie z wymogami Google, korzystamy z trybu zgody, który pozwala kontrolować, jakie dane są gromadzone i przetwarzane. Możesz wyrazić zgodę na wszystkie kategorie plików cookie lub zarządzać swoimi preferencjami. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce prywatności.

Niezbędne

Te pliki cookie są niezbędne do działania strony i nie można ich wyłączyć w naszych systemach. Są one ustawiane w odpowiedzi na działania użytkownika, takie jak ustawienia prywatności, logowanie lub wypełnianie formularzy. Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych osobowych.

Analityczne

Pliki cookie analityczne pozwalają nam mierzyć ruch na stronie i analizować, jak użytkownicy z niej korzystają. Dzięki temu możemy poprawiać funkcjonowanie strony oraz dostosowywać jej treści do potrzeb użytkowników. Korzystamy z Google Analytics w trybie Consent Mode, który działa zgodnie z Twoimi preferencjami. Jeżeli nie wyrazisz zgody, Google Analytics ograniczy gromadzenie i przetwarzanie danych.

Marketingowe

Pliki cookie marketingowe są wykorzystywane do personalizacji reklam, które widzisz zarówno na naszej stronie, jak i na stronach partnerów zewnętrznych. Dzięki nim reklamy są bardziej trafne i odpowiadają Twoim zainteresowaniom. Google Ads działa zgodnie z trybem zgody, który dopasowuje poziom personalizacji reklam do Twoich ustawień. Możesz zdecydować, czy chcesz, aby Twoje dane były wykorzystywane do wyświetlania spersonalizowanych reklam.

Odrzuć wszystkie

Zarządzaj preferencjami

Potwierdź

Akceptuj wszystkie