Problemet med julebord på jobben i Norge. Dette snakker ingen høyt om

En undersøkelse utført av Respons Analyse på oppdrag fra organisasjonen "Av-og-til" viser tydelig omfanget av fenomenet. Hele 58 prosent av de som har deltatt på julebord, oppgir at de har sett kolleger eller ledere som har vært for beruset.

Blant kvinner er andelen 63 prosent, mens den blant menn er 53 prosent. Generalsekretær Ragnhild Kaski understreker at resultatene setter arbeidsgivere i en vanskelig situasjon knyttet til drikkekultur. Hun mener ledere bør være tydelige på forventningene rundt alkohol.

Kaskis uttalelser ledsages av advarsler om atferd som kan få yrkesmessige konsekvenser. Hun påpeker at personer som misbruker alkohol ofte glemmer at de dagen etter møter de samme kollegene ved kaffemaskinen.

Hun understreker at selv om upassende oppførsel skjer på julebordet, kan ansatte forvente reaksjoner fra arbeidsgiver. Noen planlegger en heftig fest, mens andre nøler med å delta i det hele tatt. Hun påpeker at en samtale om regler før arrangementet kan redusere spenninger etterpå.

Undersøkelsen avslører også store forskjeller i vurderingen av drikkemengde. Totalt mener 55 prosent av de spurte at det drikkes for mye på julebord. Blant kvinner er andelen 64 prosent, mens den blant menn er 47 prosent.

Nordmenn er heller ikke enige om hvor mye alkohol som er akseptabelt. Gjennomsnittet er 4,2 enheter, der menn oppgir 4,6 og kvinner 3,9. Samtidig mener 3 prosent at riktig mengde er null.

Organisasjonen "Av-og-til" varsler videre informasjonsarbeid i perioden med økt julebordsaktivitet. Representanter håper at undersøkelsesresultatene vil oppmuntre arbeidsgivere til å fastsette klare regler og skape en trygg atmosfære under arrangementene. De understreker også at samtaler om alkohol kan bli en fast del av forberedelsene til slike sammenkomster.