• Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

  • Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

Kontrakt - Norwegia

Czytali temat:
grzegorz zawadzki ela jankowska Maciej A Jan Maryjan Anna Bak z s Angelika Z Artur Nowy Ewa Adam Kosmetyczka Edyta Daniel Dziekoński anszafr Jan Polak hei!sandokan bor11 Josephvol.2 smith Berka Burka noregg zenon niepsuj Dzejbi (1168 niezalogowanych)
6 Postów
Artur Nowy
(Nowy37)
Wiking
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377771
Umowa o prace wygasa mi 5/11/2015 umowa na okres 6 miesiecy pracodawca nie dal mi wpowiedzenia i Ja tez nie skladalem Czy ktos moze mi podpowiedziec co dalej Dziekuje i Pozdrawiam
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
17145 Postów

(jasta102)
Maniak
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377772
jeżeli 5 pójdziesz do pracy i przepracujesz dzień, to to samo co byś dostał umowę na czas nieograniczony
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
3026 Postów
Eliza K
(Elise)
Maniak
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377773
Nowy37 napisał:
Umowa o prace wygasa mi 5/11/2015 umowa na okres 6 miesiecy pracodawca nie dal mi wpowiedzenia i Ja tez nie skladalem Czy ktos moze mi podpowiedziec co dalej Dziekuje i Pozdrawiam
A spytales sie czy przedluzy ci kontrakt?
Bo jezeli powiedzial ci, ze nie przedluzy kontraktu, to jutro masz ostatni dzien pracy.
A co pozniej? No nic, jestes po prostu bez pracy i szukasz sobie nowej.
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
3026 Postów
Eliza K
(Elise)
Maniak
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377774
jasta102 napisał:
jeżeli 5 pójdziesz do pracy i przepracujesz dzień, to to samo co byś dostał umowę na czas nieograniczony
I to jest napisane gdzie?
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
17145 Postów

(jasta102)
Maniak
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377775
chyba nie doczytałem
6 ma iść i przepracować
bo umowa do 5
jest to prawo zwyczajowe i nikomu tego nie trzeba tłumaczyć
nawet w NAV czy innym urzędzie
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
6 Postów
Artur Nowy
(Nowy37)
Wiking
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377778
tak jakies 2tyg temu i powiedzial spoko ale 6ego mam miting i nie wiem oco Kaman
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
6 Postów
Artur Nowy
(Nowy37)
Wiking
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377779
Czy ma prawo mnie zwolinic czy powinien mnie wczesniej powiadomic?
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
6 Postów
Artur Nowy
(Nowy37)
Wiking
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377780
Dzieki za krotkom i zwiezlom odp Pozdrawiam
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
3026 Postów
Eliza K
(Elise)
Maniak
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377788
Nowy37 napisał:
Czy ma prawo mnie zwolinic czy powinien mnie wczesniej powiadomic?
Jak masz kontrakt od daty do daty, to nawet zwolnic ciebie nie musi. Twoje zatrudnienie konczy sie 5.11 i wypowiedzenie nie jest konieczne.
Powiedzial ci, ze masz przyjsc rowniez 6.11, to idz - moze przedluzy ci kontrakt, albo da nowy na innych zasadach, albo tez sobie tylko porozmawiasz i na tym sie skonczy.
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
3026 Postów
Eliza K
(Elise)
Maniak
10 Lat, 10 Miesięcy temu
#377789
jasta102 napisał:
jest to prawo zwyczajowe i nikomu tego nie trzeba tłumaczyć
nawet w NAV czy innym urzędzie
To po kiego my mamy lovdata? Przeciez to nie lovdata, lecz prawo zwyczajowe obowiazuje w Norwegii.
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj

Facebook Messenger YouTube Instagram TikTok

Copyright © Inventive Logic sp. z o.o. sp. k. 2008 - 2026. Wszelkie prawa zastrzeżone. Korzystanie z serwisu oznacza akceptację regulaminu. Portal nie ponosi odpowiedzialności za publikowane treści użytkowników!

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności.  W każdej chwili możesz zmienić swoje ustawienia plików cookies

Zgoda
Szczegóły
Strona korzysta z plików cookie

Nasza strona korzysta z plików cookie w celu optymalizacji działania strony, analizowania ruchu oraz dostosowywania treści i reklam do Twoich preferencji. Zgodnie z wymogami Google, korzystamy z trybu zgody, który pozwala kontrolować, jakie dane są gromadzone i przetwarzane. Możesz wyrazić zgodę na wszystkie kategorie plików cookie lub zarządzać swoimi preferencjami. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce prywatności.

Niezbędne

Te pliki cookie są niezbędne do działania strony i nie można ich wyłączyć w naszych systemach. Są one ustawiane w odpowiedzi na działania użytkownika, takie jak ustawienia prywatności, logowanie lub wypełnianie formularzy. Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych osobowych.

Analityczne

Pliki cookie analityczne pozwalają nam mierzyć ruch na stronie i analizować, jak użytkownicy z niej korzystają. Dzięki temu możemy poprawiać funkcjonowanie strony oraz dostosowywać jej treści do potrzeb użytkowników. Korzystamy z Google Analytics w trybie Consent Mode, który działa zgodnie z Twoimi preferencjami. Jeżeli nie wyrazisz zgody, Google Analytics ograniczy gromadzenie i przetwarzanie danych.

Marketingowe

Pliki cookie marketingowe są wykorzystywane do personalizacji reklam, które widzisz zarówno na naszej stronie, jak i na stronach partnerów zewnętrznych. Dzięki nim reklamy są bardziej trafne i odpowiadają Twoim zainteresowaniom. Google Ads działa zgodnie z trybem zgody, który dopasowuje poziom personalizacji reklam do Twoich ustawień. Możesz zdecydować, czy chcesz, aby Twoje dane były wykorzystywane do wyświetlania spersonalizowanych reklam.

Zarządzaj preferencjami
Odrzuć wszystkie
Potwierdź
Akceptuj wszystkie