Już w przedsprzedaży!

Kalendarz 2027

Sprawdź

Film wygenerowany z użyciem AI.

  • Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

  • Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

sykmelding - Norwegia

Czytali temat:
halina manka Tom Jan Wojtek C Andrzej Sokolowski Sławomir, Janusz kumpel Grażyny Wiśniewski Jan Maryjan Ela B. Alicja Pabis Zbigniew Karpinski Ewa Adam Agnieszka Jurczak Magda lena boj fra oszlo Damian Biedrawa sweet man nn1 nn Skr Hlaeg Łukasz Ch no wear Darek1234 Dami24 (2454 niezalogowanych)
16 Postów

(mmxx)
Wiking
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449915
Wie ktoś może czy po zrobieniu zdjęcia czesci C , D sykmeldingu i wysłaniu mailem do pracodawcy powinno być ok ? w ten sam dzień co zwolnienie zostało wystawione.
Zgłoś wpis
Oceń wpis:-1  
Odpowiedz   Cytuj
3258 Postów
boj fra oszlo
(bojfraoszlo)
Maniak
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449918
..to jest bardzo ok...
Zgłoś wpis
Oceń wpis:2  
Odpowiedz   Cytuj
16 Postów

(mmxx)
Wiking
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449919
Dzięki! Nie byłem pewny czy to musi być skan czy zdjęcia wystarczające !
Zgłoś wpis
Oceń wpis:  
Odpowiedz   Cytuj
3026 Postów
Eliza K
(Elise)
Maniak
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449930
A to nie tak, ze C wysyla sie do pracodawcy, a D do NAV?
Zgłoś wpis
Oceń wpis:7  
Odpowiedz   Cytuj
21 Postów
nn1 nn
(nn1)
Wiking
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449931
Elise napisał:
A to nie tak, ze C wysyla sie do pracodawcy, a D do NAV?
Czesc C do pracodawcy a D do platnika sykeprnger, jesli to pierwsze dwa tyg, a doklanie chyba
16 dni to do pracodawcy, jesli pozniej to do nav
Zgłoś wpis
Oceń wpis:1  
Odpowiedz   Cytuj
277 Postów
Sławomir, Janusz kumpel Grażyny Wiśniewski
(karsk)
Stały Bywalec
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449933
mmxx napisał:
Wie ktoś może czy po zrobieniu zdjęcia czesci C , D sykmeldingu i wysłaniu mailem do pracodawcy powinno być ok ? w ten sam dzień co zwolnienie zostało wystawione.

Powinno byc ok, ale lepiej w tym emailu zapytac czy to wystarczy. O zwolnieniu lekarskim trzeba powiadomic w dzien jego otrzymania ale fizycznie dostarcza sie po zakonczeniu. A moze firma akceptuje tzw digital sykmelding wypelniany na stronie NAV ? O to tez trzeba sie szefa zapytac.
Pozdrawiam
Zgłoś wpis
Oceń wpis:5  
Odpowiedz   Cytuj
277 Postów
Sławomir, Janusz kumpel Grażyny Wiśniewski
(karsk)
Stały Bywalec
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449934
nn1 napisał:
Elise napisał:
A to nie tak, ze C wysyla sie do pracodawcy, a D do NAV?
Czesc C do pracodawcy a D do platnika sykeprnger, jesli to pierwsze dwa tyg, a doklanie chyba
16 dni to do pracodawcy, jesli pozniej to do nav
Jak sie ma pracodawce, to zawsze zwolnienie dostarcza sie jemu. Pracodawca zalatwia dalej z NAV i pracodawca wyplaca sykepenger.
Pozdrawiam
Zgłoś wpis
Oceń wpis:2  
Odpowiedz   Cytuj
1 Post
Agnieszka Jurczak
(mniamniunia)
Wiking
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449935
Zdjec Nie przyjmuja. Musisk zeskanowac. Lakarze maja obowiazek wysylac sykemelding elektronicznie teraz.
Zgłoś wpis
Oceń wpis:-7  
Odpowiedz   Cytuj
16 Postów

(mmxx)
Wiking
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449936
To znaczy, że jak lekarz wysyła elektronicznie i ja powiadamiaj pracodawcę mailem wraz z załącznikami zdjęciami i po 16 dniach dostarczam w formie papierowej to nie powinno być problemu? Czy powinienem zrobić skan i wysłać jeszcze raz. Dodaje, że jest to korporacja!
Zgłoś wpis
Oceń wpis:1  
Odpowiedz   Cytuj
277 Postów
Sławomir, Janusz kumpel Grażyny Wiśniewski
(karsk)
Stały Bywalec
8 Lat, 6 Miesięcy temu
#449941
mmxx napisał:
To znaczy, że jak lekarz wysyła elektronicznie i ja powiadamiaj pracodawcę mailem wraz z załącznikami zdjęciami i po 16 dniach dostarczam w formie papierowej to nie powinno być problemu? Czy powinienem zrobić skan i wysłać jeszcze raz. Dodaje, że jest to korporacja!

Emaila warto zachowac jako dowod , ze sie pracodawce powiadomilo. Dobrze jesli odpowiedzial na niego i potwierdzil zgloszenie. Niektorzy szefowie wymagaja aby zawiadamiac ich telefonicznie, rozne firmy i rozne rutyny.
Lekarz wysyla sykmelding elektronicznie ale nie do pracodawcy tylko do NAV. Pracownik loguje sie na "ditt NAV" , wypelnia "del D" i ze strony NAV wysyla "sykmelding del C i D " do pracodawcy . Szczegoly mozna wygooglac wpisujac : "Om digital sykmelding". Warto sie z tym zapoznac. Pozdrawiam
Zgłoś wpis
Oceń wpis:4  
Odpowiedz   Cytuj

Facebook Messenger YouTube Instagram TikTok

Copyright © Inventive Logic sp. z o.o. sp. k. 2008 - 2026. Wszelkie prawa zastrzeżone. Korzystanie z serwisu oznacza akceptację regulaminu. Portal nie ponosi odpowiedzialności za publikowane treści użytkowników!

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności.  W każdej chwili możesz zmienić swoje ustawienia plików cookies

Zgoda
Szczegóły
Strona korzysta z plików cookie

Nasza strona korzysta z plików cookie w celu optymalizacji działania strony, analizowania ruchu oraz dostosowywania treści i reklam do Twoich preferencji. Zgodnie z wymogami Google, korzystamy z trybu zgody, który pozwala kontrolować, jakie dane są gromadzone i przetwarzane. Możesz wyrazić zgodę na wszystkie kategorie plików cookie lub zarządzać swoimi preferencjami. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce prywatności.

Niezbędne

Te pliki cookie są niezbędne do działania strony i nie można ich wyłączyć w naszych systemach. Są one ustawiane w odpowiedzi na działania użytkownika, takie jak ustawienia prywatności, logowanie lub wypełnianie formularzy. Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych osobowych.

Analityczne

Pliki cookie analityczne pozwalają nam mierzyć ruch na stronie i analizować, jak użytkownicy z niej korzystają. Dzięki temu możemy poprawiać funkcjonowanie strony oraz dostosowywać jej treści do potrzeb użytkowników. Korzystamy z Google Analytics w trybie Consent Mode, który działa zgodnie z Twoimi preferencjami. Jeżeli nie wyrazisz zgody, Google Analytics ograniczy gromadzenie i przetwarzanie danych.

Marketingowe

Pliki cookie marketingowe są wykorzystywane do personalizacji reklam, które widzisz zarówno na naszej stronie, jak i na stronach partnerów zewnętrznych. Dzięki nim reklamy są bardziej trafne i odpowiadają Twoim zainteresowaniom. Google Ads działa zgodnie z trybem zgody, który dopasowuje poziom personalizacji reklam do Twoich ustawień. Możesz zdecydować, czy chcesz, aby Twoje dane były wykorzystywane do wyświetlania spersonalizowanych reklam.

Zarządzaj preferencjami
Odrzuć wszystkie
Potwierdź
Akceptuj wszystkie