Didėja įtampa dėl Norvegijos derybų. Vienas ginčas gali sustabdyti visą pramonę

Balandžio 7 d. šalys susitinka Valstybiniame mediacijos biure. Mediacijos truks iki balandžio 11–12 d. vidurnakčio. Nesusitarus gresia streikas. Derybos vyksta dėl vadinamojo pagrindinio pramonės sektoriaus, kuris nustato gaires kitoms šakoms. Fone – augančios kainos ir ekonominis neapibrėžtumas.

Derybos tarp Pramonės konfederacijos ir profesinių sąjungų, įskaitant Pramonės darbuotojų sąjungą ir Parat, įstrigo. Šalys pripažįsta, kad pasiekta nedidelė pažanga. Esminiai klausimai vis dar neišspręsti. Atlyginimų derybos iš esmės dar neprasidėjo. Didelė dalis pokalbių buvo skirta ligos pašalpų mokėjimo taisyklėms.

Sąjungos reikalauja realaus atlyginimų augimo. Infliacijos prognozė siekia 3,2 proc. Tikimasi, kad atlyginimų didinimo riba bus apie 4 proc. ar daugiau. Tačiau tarptautinė situacija gali paveikti kainas. Anksčiau yra buvę atvejų, kai infliacija viršijo atlyginimų augimą.

Pasak VG šaltinių, streiko rizika dėl atlyginimų yra nedidelė. Pagrindinis ginčo taškas – ligos pašalpų finansavimas. Sąjungos nori, kad įmonės jas mokėtų iš karto po 16 ligos dienų. Darbdaviai nurodo išlaidas ir administracinę naštą. Tai ypač aktualu mažoms ir vidutinėms įmonėms.

Kitose šakose taip pat laukia mediacija. Statybų sektorius derybas pradės iki balandžio 15 d. Turizmo sektorius – iki balandžio 18 d. Toliau seks statybų pramonė, bankininkystė ir oro transportas. Viešajame sektoriuje derybos apims 860 tūkst. darbuotojų.

Artimiausiomis dienomis priimti sprendimai nulems visos Norvegijos darbo rinkos kryptį. Nuo jų priklausys tolesnės derybos daugelyje sektorių. Tuo pačiu metu didėja išorinių veiksnių reikšmė, kurie gali pakeisti realius atlyginimų susitarimų rezultatus dar šiais metais.