Witam, chcialabym sie czegos od Was dowiedziec. Pracuje w hotelu od maja - praca sezonowa. Jestem zatrudniona na zasadzie wynagrodzenia za godzine - w sensie ile jest pracy tyle pracuje. Chciałabym sie dowiedziec, czy w takim systemie pracy istnieja nadgodziny?? Od szefa wiem, ze wszystkie przerwy jakie sobie zrobie sa one nie platne i musze je odliczac od czasu pracy. Z tego co udalo mi sie dowiedziec, to akurat jest prawda. Nigdzie nie moge jednak znalezc informacji na temat godzin nadliczbowych w przypadku pracy gdzie wynagrodzenie naliczane jest od liczby godzin. Wg pracodawcy w tym systemie nadgodziny nie istnieja.. z tym ze teraz mam juz z 190h w miesiacu, bez zadnego dnia przerwy i wydaje mi sie jest to bardzo nie w porzadku.
Pozdrawiam serdecznie.
Pozdrawiam serdecznie.
