IOM OSLO wciaz poszukuje 10 osob zatrudnionych lub poszukujacych pracy w branzy budowlanej i przemyslowej.
Kandydaci powinni juz od dluzszego czasu byc w Norwegii z zamiarem pozostania w kraju. Kurs nie jest przeznaczony dla osob, ktore dopiero wybieraja sie do Norwegii.
Wspaniala i unikalna mozliwosc wziecia udzialu w bezplatnych kursach W Stavanger dla osob mieszkajacych w okolicach tego miasta, szkolenia beda dotyczyly (ponizej *), oprocz kursow ogolnej wiedzy organizowane beda bezplatne kursy nauki jezyka norweskiego prowadzone przez wykwalifikowanych nauczycieli.
Kolejne spotkanie z cylku w polowie sierpnia, zglos sie juz dzisiaj aby zapewnic sobie miejsce!
Kontakt Hannah Zalewska hzalewska@iom.int nr tel 23 10 53 34.
Osoby biorące udział w szkoleniu powinny:
wykazywać zdolności przywódcze
dążyc do poprawy sytuacji Polaków na norweskim rynku pracy i w społeczenstwie
być chętne do poświęcenia swojego wolnego czasu dla polepszenia sytuacji Polaków na norweskim rynku pracy
mieszkać i pracować w Norwegii od pewnego czasu lub byc miedzy pracami ale z doswiadczeniem pracy w Norwegii
Wymagania:
udział w szkoleniu dwa razy w miesiącu
przekazywanie dalej informacji uzyskanych na kursie, tak aby dotarły one do jak najszerszej grupy polskich pracowników
udział w kursie językowym
Szkolenie będzie trwało do konca grudnia 2010 miesięcy w formie kursu dwa razy w miesiącu. Kursy są nieodpłatne, ale wymagana jest zgoda pracodawców na uczestnictwo w nich w godzinach pracy, gdy zaistnieje taka konieczność. Oprócz tego przez część trwania szkolenia organizowany będzie bezpłatny kurs języka norweskiego (okolo dwa razy w tygodniu ).
1. Spotkanie rekrutacyjne
*
2. Życie w Norwegii - kurs juz sie odbyl
-normy socjalane i kulturowe
-różnica kultur
-integracja
-czas wolny
-życie rodzinne
-Równość pomiedzy płciami. Rola kobiet w Norwegii
-prawa dzieci w Norwegii(rodzice są prawnie zobowiązani za edukacje dzieci)-
- Wypoczynek a zwyczaje picia alkoholu
- Nordyski modell opiek
- Religia w Norwegii, święta religijne i obyczaje
-Jak stac sie częścią społeczeństwa
-Dobrowolne zrzeszenia
-Dlaczego warto uczyć się norweskiego?
3.Wypłata, podatki i wydatki
- karta podatkowa
- obliczenia podatkowe. Niższe podatki w pierwszych latach w Norwegii (umowa podatkowa pomiędzy Norwegią i Polska)
- Zwrot podatku
- Ubezpieczenie
. Podwójne opodatkowanie (Norwegia i Polska)
-Własne przedsiębiorstwo
Bank
- załozenie i zamnknięcie konta
- przesylka pieniezna za granice
- płatności za pomocą karty Visa w dowolnym miejscu w Norwegii i użycie karty Visa
- windykacja
- Bankowość elektroniczna i korzystanie ze Słownika Google po zalogowaniu się do bankowości internetowej.
- karty kredytowe
4. Zatrudnienie i przemysł
- umowa o pracę
- bezpieczeństwo w miejscu pracy
- systematyczne szkolenia BPH
- prawo pracy
- przykłady umowy o pracę
- godziny pracy i godziny nadliczbowe, karty pracy
- płaca minimalna
- zwolnienie lekarskie
- regulacje urlopowe
- urlop macierzyński
- rozwiązanie umowy
- zakwaterowanie, jakie obowiązki ma pracodawca?
- Kto może pomóc, w razie problemów w pracy
-dobra znajomość języka norweskiego=wyższa pensja
- Identyfikacja zagrożeń z sektora zatrudnienia
- podmioty o złej reputacji
5. Norweski system opieki społecznej
- dni chorobowe, chorobowe, jeżeli dziecko jest chore
- tymczasowe zwolnienie
- urlop macierzyński
- bezrobocie, zasiłki dla bezrobotnych
- emerytura i renta
- Świadczenia na dzieci
Fundusz zdrowia/opieka medyczna
- doktor pierwszego kontaktu
- specjalista
- ośrodki zdrowia
- szpital
6. System polityczny w Norwegii
- Parlament, wybory
- Premier i rząd
- Rodzina Królewska
- Krajobraz polityczny
- Debata społeczeństwa
- Norweskie filmy
7. Prawa i obowiazki na norweskim rynku pracy i w społeczeństwie. Związki zawodowe
- czego oczekuje się od Ciebie jako pracownika?
- Rekompensacja
- Wypadki przy pracy
- rola związkow zawodowych w życiu społecznym
- dlaczego warto należeć do zwiazków zawodowych?
- dlaczego nauka norweskiego jest tak ważna?
8. Rynek mieszkaniowy/ Sikkerhet i hjemmet
- jak zostać zaakceptowanym na norweskim rynku wynajmu mieszkań
- ceny mieszkan do wynajecia
- wynająć czy kupić mieszkanie?
- pożyczka na mieszkanie i historia finansów wlasnych
- referencje i atesty
- kontrakt
- prawa wynajmującego
- forpliktelser for leietaker og utleier
- depozyt
- wypowiedzenie kontraktu
- bezpieczeństwo w domu, kto ponosi odpowiedzialność?
- co to znaczy bezpieczeczny dom?
- minimalny standard mieszkania
- zasady i przepisy przeciwpożarowe
- z kim sie skontaktować jeśli mieszkasz w ”podejrzanym” miejscu
9. Norweski system edukacyjny i nauka norweskiego. Dzieci w Norwegii
-system edukacyjny w Norwegii
- prawa dzieci w norweskim systemie edukacyjnym
- prawna odpowiedzialność rodziców za uczęszczanie dzieci do szkoły
- współpraca szkoły i domu
- poziomy w nauce języka norweskiego
- nauczanie języka ojczystego
- egzaminy, klasówki, testy
- dodatkowe nauczanie i opieka po szkole
- organizacja czasu wolnego dla dzieci
- dostosowanie do norm szkół norweskich po przyjeździe z Polski
- nowe srodowisko i system nauczania
- mobbing/znęcanie się
10. Norweskie przepisy
- co jest dozwolone a co nie?
- limit prędkości, system punktowy
- mandaty, grzywny parking
- kierowanie w stanie nietrzeźwości
- przemoc w rodzinie
- areszt
- ubezpieczenie
- przepisy celne., polskie pojazdy zarejestrowane w Norwegii i ich prowadzenie na norweskich drogach
11. Wreczenie dyplomow dla kursantow
Plany na przyszlosc
przyszle spotkania informacyjne
Kandydaci powinni juz od dluzszego czasu byc w Norwegii z zamiarem pozostania w kraju. Kurs nie jest przeznaczony dla osob, ktore dopiero wybieraja sie do Norwegii.
Wspaniala i unikalna mozliwosc wziecia udzialu w bezplatnych kursach W Stavanger dla osob mieszkajacych w okolicach tego miasta, szkolenia beda dotyczyly (ponizej *), oprocz kursow ogolnej wiedzy organizowane beda bezplatne kursy nauki jezyka norweskiego prowadzone przez wykwalifikowanych nauczycieli.
Kolejne spotkanie z cylku w polowie sierpnia, zglos sie juz dzisiaj aby zapewnic sobie miejsce!
Kontakt Hannah Zalewska hzalewska@iom.int nr tel 23 10 53 34.
Osoby biorące udział w szkoleniu powinny:
wykazywać zdolności przywódcze
dążyc do poprawy sytuacji Polaków na norweskim rynku pracy i w społeczenstwie
być chętne do poświęcenia swojego wolnego czasu dla polepszenia sytuacji Polaków na norweskim rynku pracy
mieszkać i pracować w Norwegii od pewnego czasu lub byc miedzy pracami ale z doswiadczeniem pracy w Norwegii
Wymagania:
udział w szkoleniu dwa razy w miesiącu
przekazywanie dalej informacji uzyskanych na kursie, tak aby dotarły one do jak najszerszej grupy polskich pracowników
udział w kursie językowym
Szkolenie będzie trwało do konca grudnia 2010 miesięcy w formie kursu dwa razy w miesiącu. Kursy są nieodpłatne, ale wymagana jest zgoda pracodawców na uczestnictwo w nich w godzinach pracy, gdy zaistnieje taka konieczność. Oprócz tego przez część trwania szkolenia organizowany będzie bezpłatny kurs języka norweskiego (okolo dwa razy w tygodniu ).
1. Spotkanie rekrutacyjne
*
2. Życie w Norwegii - kurs juz sie odbyl
-normy socjalane i kulturowe
-różnica kultur
-integracja
-czas wolny
-życie rodzinne
-Równość pomiedzy płciami. Rola kobiet w Norwegii
-prawa dzieci w Norwegii(rodzice są prawnie zobowiązani za edukacje dzieci)-
- Wypoczynek a zwyczaje picia alkoholu
- Nordyski modell opiek
- Religia w Norwegii, święta religijne i obyczaje
-Jak stac sie częścią społeczeństwa
-Dobrowolne zrzeszenia
-Dlaczego warto uczyć się norweskiego?
3.Wypłata, podatki i wydatki
- karta podatkowa
- obliczenia podatkowe. Niższe podatki w pierwszych latach w Norwegii (umowa podatkowa pomiędzy Norwegią i Polska)
- Zwrot podatku
- Ubezpieczenie
. Podwójne opodatkowanie (Norwegia i Polska)
-Własne przedsiębiorstwo
Bank
- załozenie i zamnknięcie konta
- przesylka pieniezna za granice
- płatności za pomocą karty Visa w dowolnym miejscu w Norwegii i użycie karty Visa
- windykacja
- Bankowość elektroniczna i korzystanie ze Słownika Google po zalogowaniu się do bankowości internetowej.
- karty kredytowe
4. Zatrudnienie i przemysł
- umowa o pracę
- bezpieczeństwo w miejscu pracy
- systematyczne szkolenia BPH
- prawo pracy
- przykłady umowy o pracę
- godziny pracy i godziny nadliczbowe, karty pracy
- płaca minimalna
- zwolnienie lekarskie
- regulacje urlopowe
- urlop macierzyński
- rozwiązanie umowy
- zakwaterowanie, jakie obowiązki ma pracodawca?
- Kto może pomóc, w razie problemów w pracy
-dobra znajomość języka norweskiego=wyższa pensja
- Identyfikacja zagrożeń z sektora zatrudnienia
- podmioty o złej reputacji
5. Norweski system opieki społecznej
- dni chorobowe, chorobowe, jeżeli dziecko jest chore
- tymczasowe zwolnienie
- urlop macierzyński
- bezrobocie, zasiłki dla bezrobotnych
- emerytura i renta
- Świadczenia na dzieci
Fundusz zdrowia/opieka medyczna
- doktor pierwszego kontaktu
- specjalista
- ośrodki zdrowia
- szpital
6. System polityczny w Norwegii
- Parlament, wybory
- Premier i rząd
- Rodzina Królewska
- Krajobraz polityczny
- Debata społeczeństwa
- Norweskie filmy
7. Prawa i obowiazki na norweskim rynku pracy i w społeczeństwie. Związki zawodowe
- czego oczekuje się od Ciebie jako pracownika?
- Rekompensacja
- Wypadki przy pracy
- rola związkow zawodowych w życiu społecznym
- dlaczego warto należeć do zwiazków zawodowych?
- dlaczego nauka norweskiego jest tak ważna?
8. Rynek mieszkaniowy/ Sikkerhet i hjemmet
- jak zostać zaakceptowanym na norweskim rynku wynajmu mieszkań
- ceny mieszkan do wynajecia
- wynająć czy kupić mieszkanie?
- pożyczka na mieszkanie i historia finansów wlasnych
- referencje i atesty
- kontrakt
- prawa wynajmującego
- forpliktelser for leietaker og utleier
- depozyt
- wypowiedzenie kontraktu
- bezpieczeństwo w domu, kto ponosi odpowiedzialność?
- co to znaczy bezpieczeczny dom?
- minimalny standard mieszkania
- zasady i przepisy przeciwpożarowe
- z kim sie skontaktować jeśli mieszkasz w ”podejrzanym” miejscu
9. Norweski system edukacyjny i nauka norweskiego. Dzieci w Norwegii
-system edukacyjny w Norwegii
- prawa dzieci w norweskim systemie edukacyjnym
- prawna odpowiedzialność rodziców za uczęszczanie dzieci do szkoły
- współpraca szkoły i domu
- poziomy w nauce języka norweskiego
- nauczanie języka ojczystego
- egzaminy, klasówki, testy
- dodatkowe nauczanie i opieka po szkole
- organizacja czasu wolnego dla dzieci
- dostosowanie do norm szkół norweskich po przyjeździe z Polski
- nowe srodowisko i system nauczania
- mobbing/znęcanie się
10. Norweskie przepisy
- co jest dozwolone a co nie?
- limit prędkości, system punktowy
- mandaty, grzywny parking
- kierowanie w stanie nietrzeźwości
- przemoc w rodzinie
- areszt
- ubezpieczenie
- przepisy celne., polskie pojazdy zarejestrowane w Norwegii i ich prowadzenie na norweskich drogach
11. Wreczenie dyplomow dla kursantow
Plany na przyszlosc
przyszle spotkania informacyjne
