Dwa kalendarze w cenie jednego!

Kup teraz

Ostatnie sztuki!

Praca i prawo pracy

Tymczasowe zatrudnienie zniknie z norweskiego rynku pracy. Decyzja Stortingu jeszcze przed świętami

Monika Pianowska

29 października 2021 12:00

Udostępnij
na Facebooku
8
Tymczasowe zatrudnienie zniknie z norweskiego rynku pracy. Decyzja Stortingu jeszcze przed świętami

Rząd deklaruje, że celem jest likwidacja form zatrudnienia w Norwegii, które wypierają umowy na stałe. stock.adobe.com/licencja standardowa

Prawdopodobnie jeszcze przed tegorocznymi świętami Bożego Narodzenia rząd zlikwiduje powszechny dostęp do pracy tymczasowej w Norwegii. Premier Jonas Gahr Støre uważa bowiem, że stałe zatrudnienie powinno być normą w norweskim życiu zawodowym.
Reklama
Władze mają zamiar usunąć z Ustawy o Środowisku Pracy zapis, który pozwala na tymczasowe zatrudnienie pracowników na okres do dwunastu miesięcy. Jak zapowiedział Støre w rozmowie z NRK, projekt ustawy zostanie wkrótce przekazany do Stortingu. Rząd deklaruje, że celem jest likwidacja form zatrudnienia w Norwegii, które wypierają umowy na stałe.
Minister pracy Hadia Tajik twierdzi, że rząd jest w trakcie wprowadzania także kilku innych zmian w przepisach dotyczących życia zawodowego.

Minister pracy Hadia Tajik twierdzi, że rząd jest w trakcie wprowadzania także kilku innych zmian w przepisach dotyczących życia zawodowego. Źródło: Fot. Sandra Skillingsås, Arbeiderpartiet – Flickr.com (CC BY-ND 2.0)

Rewolucja w norweskim prawie pracy?

Rząd Erny Solberg uważał, że ogólne prawo do tymczasowego zatrudniania ludzi na okres do dwunastu miesięcy obniży próg rozpoczęcia życia zawodowego. Miało to również zapewnić aktywizację większej liczby osób, które przez długi czas pozostawały bez pracy.
Konserwatyści obawiają się jednak, że zmiana prawa skomplikuje życie tym, którzy mają trudności ze znalezieniem pracy. – Celem nie jest to, aby jak najwięcej osób było tymczasowo zatrudnionych, ale aby mieć elastyczność – skomentował dla NRK Henrik Asheim z partii Høyre.
Minister pracy Hadia Tajik twierdzi, że rząd jest w trakcie wprowadzania także kilku innych zmian w przepisach dotyczących życia zawodowego. Kolejną ma być np. ponowne wprowadzenie prawa związków zawodowych do pozywania pracodawcy w imieniu poszkodowanych zatrudnionych, nawet jeśli oni sami nie chcą wnosić pozwu. Tajik tłumaczy, że niektórzy pracownicy zwyczajnie boją się zgłaszać niedopuszczalnych warunków zatrudnienia i w gestii związku zawodowego leży wówczas działanie w ich sprawie.
Reklama
Gość
Wyślij
Komentarze:
Od najnowszych
Od najstarszych
Od najnowszych


Onty_Ja_Gabriel_3.

01-11-2021 09:22

Nieobecny napisał:
Ref. Onty
To że nie rozumiesz różnicy między formalnym zapisem umowy o pracę a jej praktyczną realizacją ....

Mizerne tłumaczenie, ponieważ każdą umowę o pracę, można bezkarnie w praktyce różnie realizować.

Tomasz Lenartowicz

31-10-2021 09:38

Ref. Onty
To że nie rozumiesz różnicy między formalnym zapisem umowy o pracę a jej praktyczną realizacją jest twoim problemem.
Albo wybierasz życie w nieświadomości ale wolisz oszukiwać innych.
W obydwu przypadkach rezultat mizerny.

Onty_Ja_Gabriel_3.

30-10-2021 22:06

Nieobecny napisał:

„Socjalistyczna„ mrzonka aby wszystkie zatrudnienia spełniały wymogi prawa nie ma szans zastosowania.


O jakim to prawie prawisz?
Przecież każda umowa bemanningowa jest napisana zgodnie z Norweskim Kodeksem Pracy.

Tomasz Lenartowicz

30-10-2021 14:26

Bezsensowne mydlenie oczu.
Bemanningsbyråer to duży dostawca pracowników.
W Norwegii nie jest możliwe zatrudnienie wszystkich na stale.
Krótkoterminowe zatrudnienia będą trwały tak długo jak długo będą istnieć inwestycje o zamkniętym czasie realizacji.
„Socjalistyczna„ mrzonka aby wszystkie zatrudnienia spełniały wymogi prawa nie ma szans zastosowania.
Hadia o tym wie.
Ale to nie przeszkadza jej opowiadać bajek w mediach.

boj fra oszlo

30-10-2021 12:27

Riggman napisał:
ciekawe czy faktycznie cos zmienia. Praca w agencji tez ma swoje plusy gdyz jak masz dryk to tez masz ciaglosc pracy. Najgorsze to jest ze trzeba ciagle pracowac i byc tylko \\\' JA person\\\' gdzie norwedzy pija kawe pol dnia obgadujac wszystkich za plecami

...hmm?
...nie sadzisz ze to dziwne...ze oni pija kawe...a obcokrajowcy nie!...
...wg mnie smieja sie z roboli co dymaja bez przerwy na kawe...
...psuja rynek pracy miejscowym i tym co chcieliby pracowac cywilizowanie

Riggman

29-10-2021 21:09

ciekawe czy faktycznie cos zmienia. Praca w agencji tez ma swoje plusy gdyz jak masz dryk to tez masz ciaglosc pracy. Najgorsze to jest ze trzeba ciagle pracowac i byc tylko \' JA person\' gdzie norwedzy pija kawe pol dnia obgadujac wszystkich za plecami

Mają już dosyć wiecznie płaczących i marudzących jak to w Norwegi jest źle i słabo, czerwonych po weekendzie wąsów w bemaningach.

Bozenka Los

29-10-2021 14:59

Brawo,Brawo,Brawo!!!Nareszcie)

Reklama
Facebook Messenger YouTube Instagram