• Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

  • Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

Komunikat prasowy
|
Monika Pianowska
|

06 października 2020 11:00

NAV wysłał wiadomość z błędnymi informacjami. Otrzymało ją ponad 105 000 osób

4 października Norweski Urząd Pracy i Polityki Społecznej NAV wysłał cyfrową wiadomość do ponad 105 tys. osób z informacją, że ich zasiłek przejściowy/rehabilitacyjny (arbeidsavklaringspenger, AAP) został przedłużony o sześć miesięcy. W rzeczywistości jednak list nie powinien być wysłany w takiej formie.
Komentarze
Kopiuj link
NAV wysłał wiadomość z błędnymi informacjami. Otrzymało ją ponad 105 000 osób
Z treści wiadomości mogłoby wynikać, że adresaci otrzymali przedłużenie AAP o maksymalnie pół roku od 4 października. MN
Jak bowiem tłumaczy NAV w komunikacie prasowym, z treści wiadomości mogłoby wynikać, że adresaci otrzymali przedłużenie AAP o maksymalnie pół roku od 4 października. Tymczasem przedłużenie okresu AAP jest tymczasową zmianą reguł, o której zdecydował Storting w związku z pandemią, i przysługuje tylko niektórym.
Z dodatkowych miesięcy mogą skorzystać m.in. beneficjenci AAP, którzy są w trakcie rozpraw sądowych dotyczących świadczeń z tytułu pracy lub renty inwalidzkiej, zakładają własną działalność gospodarczą lub przechodzą okres próbny w pracy w pełnym wymiarze godzin.
Jak oceniasz ten artykuł?
0
0
0
0
0
Reklama
Gość
Wyślij
Facebook Messenger YouTube Instagram TikTok
Strona korzysta z plików cookie

Nasza strona korzysta z plików cookie w celu optymalizacji działania strony, analizowania ruchu oraz dostosowywania treści i reklam do Twoich preferencji. Zgodnie z wymogami Google, korzystamy z trybu zgody, który pozwala kontrolować, jakie dane są gromadzone i przetwarzane. Możesz wyrazić zgodę na wszystkie kategorie plików cookie lub zarządzać swoimi preferencjami. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce prywatności.

Niezbędne

Te pliki cookie są niezbędne do działania strony i nie można ich wyłączyć w naszych systemach. Są one ustawiane w odpowiedzi na działania użytkownika, takie jak ustawienia prywatności, logowanie lub wypełnianie formularzy. Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych osobowych.

Analityczne

Pliki cookie analityczne pozwalają nam mierzyć ruch na stronie i analizować, jak użytkownicy z niej korzystają. Dzięki temu możemy poprawiać funkcjonowanie strony oraz dostosowywać jej treści do potrzeb użytkowników. Korzystamy z Google Analytics w trybie Consent Mode, który działa zgodnie z Twoimi preferencjami. Jeżeli nie wyrazisz zgody, Google Analytics ograniczy gromadzenie i przetwarzanie danych.

Marketingowe

Pliki cookie marketingowe są wykorzystywane do personalizacji reklam, które widzisz zarówno na naszej stronie, jak i na stronach partnerów zewnętrznych. Dzięki nim reklamy są bardziej trafne i odpowiadają Twoim zainteresowaniom. Google Ads działa zgodnie z trybem zgody, który dopasowuje poziom personalizacji reklam do Twoich ustawień. Możesz zdecydować, czy chcesz, aby Twoje dane były wykorzystywane do wyświetlania spersonalizowanych reklam.

Odrzuć wszystkie
Zarządzaj preferencjami
Potwierdź
Akceptuj wszystkie