Witam, chciałabym się dowiedzieć jak to jest w sytuacji jak pracodawca wysyła osobę na tzw. permitering na okres 6 miesięcy - i np okazuję się po jakimś czasie że jest się w ciąży to czy podczas tego permiteringu można przejść na chorobowe .. czy dopiero po zakończeniu tych 6 miesięcy permiteringu ? a może w ogóle nie można iść?