Witam.
Mam pytanie. W Norwegi przebywam legalnie od 2004 roku. W tym czasie pracowałem legalnie w kilku firmach z przerwani nie dłuższymi jak 6 miesięcy. W listopadzie 2007 roku zacząłem pracę w kolejnej firmie (norweskiej firmie oczywiście) jako kierowca ciężarówki i w kwietniu 2008 roku miałem wypadek (wypadek samochodowy) w pracy. Doznałem wielu urazów, w tym złamań itp. Wypadek został zgłoszony do NAV i zatwierdzony jako wypadek w pracy. Przez rok byłem na zwolnieniu lekarskim i oczywiście przez ten czas otrzymywałem pieniądze \"sykepenger\". Niestety po tym roku mój stan zdrowia nie dużo się poprawił i przeszedłem na tak zwane wtedy \"rehabiliteringpenger\", i tak było przez kolejne lata bo póżniej zmieniono system w NAV i zmieniło się to, czyli nazwa na AAP, które dostawałem przez kolejne lata (wciąż to AAP otrzymuję). W tym roku w 21.01.2016 kończył mi się ten AAP i mój lekarz stwierdził, że błednym jest \"ciągnięcie\" tego AAP gdy on nie widzi szans dla mnie na powrót do mojej czy jakiejkolwiek innej pracy, i wystąpił z wnioskiem do NAV o rentę inwalidzką (Uføretrygd). On wypełnił swój wniosek a ja musiałem na prośbę NAV wypełnić dodatkowe formularze potrzebne do tego wniosku. Wniosek przyjęto i dostałem decyzję o wszczęciu procedury o przyznanie tej renty a na czas rozpatrzenia tego wniosku przyznano mi nadal te AAP do dnia 30.10.2016.
I wszystko było by \"ok\" gdyby nie fakt, że dziś właśnie dowiedziałem się, że NAV wysłał te podanie do... Polski, i że niby tam właśnie czyli w Polsce staram o rentę za ich pośrednictwem 
hock:
Nie rozumiem o co w tym chodzi, ale cały czas ( od 2004 roku) mieszkałem i nadal mieszkam (na stałe) w Norwegii, pracowałem tu legalnie, wypadek w pracy (legalnej na umowę o pracę) też miałem w Norwegii, więc dlaczego mam dostać rentę \"od Polski\" mieszkając na stałe nie gdzie indziej jak w Norwegii??? hock:
Pytanie moje to:
Jak to możliwe, że mieszkając, i pracując w norweskiej firmie w Norwegii, mając wypadek w pracy (w Norwegii) przez który stałem się inwalidą, niezdolnym do pracy to nie Norwegia ma mi przyznawać i wypłacać rentę tylko Polska, w której od ponad 10 lat nie mam nawet meldunku?? Czyżby NAV próbował mnie oszukać??
Czy ktoś może mi pomóc i wyjaśnić o co w tym chodzi?
Z góry dziękuję za pomoc/odpowiedż.
Witam.
Mam pytanie. W Norwegi przebywam legalnie od 2004 roku. W tym czasie pracowałem legalnie w kilku firmach z przerwani nie dłuższymi jak 6 miesięcy. W listopadzie 2007 roku zacząłem pracę w kolejnej firmie (norweskiej firmie oczywiście) jako kierowca ciężarówki i w kwietniu 2008 roku miałem wypadek (wypadek samochodowy) w pracy. Doznałem wielu urazów, w tym złamań itp. Wypadek został zgłoszony do NAV i zatwierdzony jako wypadek w pracy. Przez rok byłem na zwolnieniu lekarskim i oczywiście przez ten czas otrzymywałem pieniądze \"sykepenger\". Niestety po tym roku mój stan zdrowia nie dużo się poprawił i przeszedłem na tak zwane wtedy \"rehabiliteringpenger\", i tak było przez kolejne lata bo póżniej zmieniono system w NAV i zmieniło się to, czyli nazwa na AAP, które dostawałem przez kolejne lata (wciąż to AAP otrzymuję). W tym roku w 21.01.2016 kończył mi się ten AAP i mój lekarz stwierdził, że błednym jest \"ciągnięcie\" tego AAP gdy on nie widzi szans dla mnie na powrót do mojej czy jakiejkolwiek innej pracy, i wystąpił z wnioskiem do NAV o rentę inwalidzką (Uføretrygd). On wypełnił swój wniosek a ja musiałem na prośbę NAV wypełnić dodatkowe formularze potrzebne do tego wniosku. Wniosek przyjęto i dostałem decyzję o wszczęciu procedury o przyznanie tej renty a na czas rozpatrzenia tego wniosku przyznano mi nadal te AAP do dnia 30.10.2016.
I wszystko było by \"ok\" gdyby nie fakt, że dziś właśnie dowiedziałem się, że NAV wysłał te podanie do... Polski, i że niby tam właśnie czyli w Polsce staram o rentę za ich pośrednictwem hock:
Nie rozumiem o co w tym chodzi, ale cały czas ( od 2004 roku) mieszkałem i nadal mieszkam (na stałe) w Norwegii, pracowałem tu legalnie, wypadek w pracy (legalnej na umowę o pracę) też miałem w Norwegii, więc dlaczego mam dostać rentę \"od Polski\" mieszkając na stałe nie gdzie indziej jak w Norwegii??? hock:
Pytanie moje to:
Jak to możliwe, że mieszkając, i pracując w norweskiej firmie w Norwegii, mając wypadek w pracy (w Norwegii) przez który stałem się inwalidą, niezdolnym do pracy to nie Norwegia ma mi przyznawać i wypłacać rentę tylko Polska, w której od ponad 10 lat nie mam nawet meldunku?? Czyżby NAV próbował mnie oszukać??
Czy ktoś może mi pomóc i wyjaśnić o co w tym chodzi?
Z góry dziękuję za pomoc/odpowiedż.
Hej. Nie wiem jak zakonczyla sie ta sprawa ale zostawie tutaj kilka informacji dla osob w tej sytuacji. Otóż zgodnie z prawem norweskim osoby które miały wypadek w pracy i otrzymały godkjend yrkeskade nie podlegaja obowiazkowi uczestnictwa w folketrygd w norwegi przez okres 3 lat przed wypadkiem. Sa traktowane na odrebnych zasadach. Podaje strone do aktow prawnych dla zainteresowanych.
lovdata.no/dokument/NL/lov/1997-02-28-19/*#KAPITTEL_5-10
Ogolne postanowienia to:
§ 12-17.Uføretrygd ved yrkesskade
Til den som er arbeidsufør på grunn av en skade eller sykdom som går inn under kapittel 13, ytes det uføretrygd etter følgende særbestemmelser:
a)Vilkåret i § 12-2 om minst tre års forutgående medlemskap gjelder ikke.
b)Vilkåret i § 12-3 om fortsatt medlemskap gjelder ikke.
c)Uføretrygd ytes ved uføregrader ned til 30 prosent.
Jesli masz yrkeskade nie musiales byc w folketrygd 3 lata przed wypadkiem tak mowi prawo i każdy adwokat ci pomoze bo najwyrazniej ktos w NAVie nic nie zna sie na przepisach. Na stronie NAV jest ta sama informacja
www.nav.no/rettskildene/397173/12-17-uføretrygd-ved-yrkesskade
Także tylko sie odwoływać od decyzji i adwokata zatrudnić. Powodzenia Daj znać czy sie udało.
To cytat z tej strony:
norweskinaluzie.blogspot.no/2014/11/zasiki-z-norwegii-w-polsce.html?showComment=1478708940675#c7676685875601311547
\"Aby moc otrzymac rente w Norwegii, nalezy spelniac 5 warunkow:
1. Musi sie byc czlonkiem norweskiego ubezpiecznia spolecznego przez 3 ostatnie lata przed momentem nastapienia niepelnosprawnosci (w niektorych przypadkach istnieje mozliwosc przyznania wyjatku od tej reguly).
2. Nalezy byc osoba w przedziale wiekowym 18-67 lat.
3. Musi sie przejsc przez potrzebne i celowe leczenie a takze indywidualne i celowe srodki zaradcze prowadzace do powrotu do pracy.
4. Choroba musi miec charakter trwaly i byc glowna przyczyna obnizenia zdolnosci zarobkowych/zdolnosci do pracy.
5. Zdolnosci zarobkowe/zdolnosci do pracy musza byc trwale obnizone o co najmniej 50 %.\"
Moze podpunkt 1 niesie za soba jakas nadzieje...?
Witam.
Mam pytanie. W Norwegi przebywam legalnie od 2004 roku. W tym czasie pracowałem legalnie w kilku firmach z przerwani nie dłuższymi jak 6 miesięcy. W listopadzie 2007 roku zacząłem pracę w kolejnej firmie (norweskiej firmie oczywiście) jako kierowca ciężarówki i w kwietniu 2008 roku miałem wypadek (wypadek samochodowy) w pracy. Doznałem wielu urazów, w tym złamań itp. Wypadek został zgłoszony do NAV i zatwierdzony jako wypadek w pracy. Przez rok byłem na zwolnieniu lekarskim i oczywiście przez ten czas otrzymywałem pieniądze \"sykepenger\". Niestety po tym roku mój stan zdrowia nie dużo się poprawił i przeszedłem na tak zwane wtedy \"rehabiliteringpenger\", i tak było przez kolejne lata bo póżniej zmieniono system w NAV i zmieniło się to, czyli nazwa na AAP, które dostawałem przez kolejne lata (wciąż to AAP otrzymuję). W tym roku w 21.01.2016 kończył mi się ten AAP i mój lekarz stwierdził, że błednym jest \"ciągnięcie\" tego AAP gdy on nie widzi szans dla mnie na powrót do mojej czy jakiejkolwiek innej pracy, i wystąpił z wnioskiem do NAV o rentę inwalidzką (Uføretrygd). On wypełnił swój wniosek a ja musiałem na prośbę NAV wypełnić dodatkowe formularze potrzebne do tego wniosku. Wniosek przyjęto i dostałem decyzję o wszczęciu procedury o przyznanie tej renty a na czas rozpatrzenia tego wniosku przyznano mi nadal te AAP do dnia 30.10.2016.
I wszystko było by \"ok\" gdyby nie fakt, że dziś właśnie dowiedziałem się, że NAV wysłał te podanie do... Polski, i że niby tam właśnie czyli w Polsce staram o rentę za ich pośrednictwem hock:
Nie rozumiem o co w tym chodzi, ale cały czas ( od 2004 roku) mieszkałem i nadal mieszkam (na stałe) w Norwegii, pracowałem tu legalnie, wypadek w pracy (legalnej na umowę o pracę) też miałem w Norwegii, więc dlaczego mam dostać rentę \"od Polski\" mieszkając na stałe nie gdzie indziej jak w Norwegii??? hock:
Pytanie moje to:
Jak to możliwe, że mieszkając, i pracując w norweskiej firmie w Norwegii, mając wypadek w pracy (w Norwegii) przez który stałem się inwalidą, niezdolnym do pracy to nie Norwegia ma mi przyznawać i wypłacać rentę tylko Polska, w której od ponad 10 lat nie mam nawet meldunku?? Czyżby NAV próbował mnie oszukać??
Czy ktoś może mi pomóc i wyjaśnić o co w tym chodzi?
Z góry dziękuję za pomoc/odpowiedż.
Hej. Nie wiem jak zakonczyla sie ta sprawa ale zostawie tutaj kilka informacji dla osob w tej sytuacji. Otóż zgodnie z prawem norweskim osoby które miały wypadek w pracy i otrzymały godkjend yrkeskade nie podlegaja obowiazkowi uczestnictwa w folketrygd w norwegi przez okres 3 lat przed wypadkiem. Sa traktowane na odrebnych zasadach. Podaje strone do aktow prawnych dla zainteresowanych.
lovdata.no/dokument/NL/lov/1997-02-28-19/*#KAPITTEL_5-10
Ogolne postanowienia to:
§ 12-17.Uføretrygd ved yrkesskade
Til den som er arbeidsufør på grunn av en skade eller sykdom som går inn under kapittel 13, ytes det uføretrygd etter følgende særbestemmelser:
a)Vilkåret i § 12-2 om minst tre års forutgående medlemskap gjelder ikke.
b)Vilkåret i § 12-3 om fortsatt medlemskap gjelder ikke.
c)Uføretrygd ytes ved uføregrader ned til 30 prosent.
Jesli masz yrkeskade nie musiales byc w folketrygd 3 lata przed wypadkiem tak mowi prawo i każdy adwokat ci pomoze bo najwyrazniej ktos w NAVie nic nie zna sie na przepisach. Na stronie NAV jest ta sama informacja
www.nav.no/rettskildene/397173/12-17-uføretrygd-ved-yrkesskade
Także tylko sie odwoływać od decyzji i adwokata zatrudnić. Powodzenia Daj znać czy sie udało.
To cytat z tej strony:
norweskinaluzie.blogspot.no/2014/11/zasiki-z-norwegii-w-polsce.html?showComment=1478708940675#c7676685875601311547
\"Aby moc otrzymac rente w Norwegii, nalezy spelniac 5 warunkow:
1. Musi sie byc czlonkiem norweskiego ubezpiecznia spolecznego przez 3 ostatnie lata przed momentem nastapienia niepelnosprawnosci (w niektorych przypadkach istnieje mozliwosc przyznania wyjatku od tej reguly).
2. Nalezy byc osoba w przedziale wiekowym 18-67 lat.
3. Musi sie przejsc przez potrzebne i celowe leczenie a takze indywidualne i celowe srodki zaradcze prowadzace do powrotu do pracy.
4. Choroba musi miec charakter trwaly i byc glowna przyczyna obnizenia zdolnosci zarobkowych/zdolnosci do pracy.
5. Zdolnosci zarobkowe/zdolnosci do pracy musza byc trwale obnizone o co najmniej 50 %.\"
Moze podpunkt 1 niesie za soba jakas nadzieje...?
Michał
Ucia
Bergen
Luka_Madano
Oslo
Patryk
Grudziądz
Michał
Gdansk
Dawid
Honefoss
Andzia-Andzia
Oslo
Łukasz Sierant
Sande
Hej. Nie wiem jak zakonczyla sie ta sprawa ale zostawie tutaj kilka informacji dla osob w tej sytuacji. Otóż zgodnie z prawem norweskim osoby które miały wypadek w pracy i otrzymały godkjend yrkeskade nie podlegaja obowiazkowi uczestnictwa w folketrygd w norwegi przez okres 3 lat przed wypadkiem. Sa traktowane na odrebnych zasadach. Podaje strone do aktow prawnych dla zainteresowanych.
lovdata.no/dokument/NL/lov/1997-02-28-19/*#KAPITTEL_5-10
Ogolne postanowienia to:
§ 12-17.Uføretrygd ved yrkesskade
Til den som er arbeidsufør på grunn av en skade eller sykdom som går inn under kapittel 13, ytes det uføretrygd etter følgende særbestemmelser:
a)Vilkåret i § 12-2 om minst tre års forutgående medlemskap gjelder ikke.
b)Vilkåret i § 12-3 om fortsatt medlemskap gjelder ikke.
c)Uføretrygd ytes ved uføregrader ned til 30 prosent.
Jesli masz yrkeskade nie musiales byc w folketrygd 3 lata przed wypadkiem tak mowi prawo i każdy adwokat ci pomoze bo najwyrazniej ktos w NAVie nic nie zna sie na przepisach. Na stronie NAV jest ta sama informacja
www.nav.no/rettskildene/397173/12-17-uføretrygd-ved-yrkesskade
Także tylko sie odwoływać od decyzji i adwokata zatrudnić. Powodzenia Daj znać czy sie udało.
To cytat z tej strony:
norweskinaluzie.blogspot.no/2014/11/zasiki-z-norwegii-w-polsce.html?showComment=1478708940675#c7676685875601311547
\"Aby moc otrzymac rente w Norwegii, nalezy spelniac 5 warunkow:
1. Musi sie byc czlonkiem norweskiego ubezpiecznia spolecznego przez 3 ostatnie lata przed momentem nastapienia niepelnosprawnosci (w niektorych przypadkach istnieje mozliwosc przyznania wyjatku od tej reguly).
2. Nalezy byc osoba w przedziale wiekowym 18-67 lat.
3. Musi sie przejsc przez potrzebne i celowe leczenie a takze indywidualne i celowe srodki zaradcze prowadzace do powrotu do pracy.
4. Choroba musi miec charakter trwaly i byc glowna przyczyna obnizenia zdolnosci zarobkowych/zdolnosci do pracy.
5. Zdolnosci zarobkowe/zdolnosci do pracy musza byc trwale obnizone o co najmniej 50 %.\"
Moze podpunkt 1 niesie za soba jakas nadzieje...?