Strona korzysta z plików cookies

w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.

Przejdź do serwisu

  • Oslo, Oslo, Norwegia
  • Bergen, Vestland, Norwegia
  • Jessheim, Akershus, Norwegia
  • Stavanger, Rogaland, Norwegia
  • Kristiansand, Agder, Norwegia
  • Ålesund, Møre og Romsdal, Norwegia
  • Trondheim, Trøndelag, Norwegia
  • Brønnøysund, Nordland, Norwegia
  • Mo i Rana, Nordland, Norwegia
  • Bodø, Nordland, Norwegia
  • Sandnes, Rogaland, Norwegia
  • Fredrikstad, Østfold, Norwegia
  • Drammen, Buskerud, Norwegia

1 NOK

Czytelnia

To Norwegowie odczuwają dumping socjalny

zosia@mojanorwegia.pl/ZosiaMN

23 maja 2014 11:53

Udostępnij
na Facebooku
To Norwegowie odczuwają dumping socjalny


Bjørn Kjos, szef linii lotniczych Norwegian, uważa, że Tajowie nie mają powodów do narzekań na pensje w jego firmie.



Po tym jak Norwegian założył bazę w Bangkoku i zatrudnił tajską obsługę na pokłady samolotów, zaczęto krytykować firmę za to, że prowadzi dumping socjalny.

Krytyka sięgnęła apogeum po reportażu NRK o warunkach kontraktów dla pracowników linii Norwegian. Według NRK pensja większości zatrudnionych to 15 tysięcy bahtów, czyli około 2 850 koron.

Norwegian
wikipedia.org


Fałszywy obraz


Norwegian zaprotestował po reportażu NRK, twierdząc, że media pokazały zafałszowany obraz poziomu płac.

- Z różnymi stałymi dodatkami do płacy, średnie zarobki miesięczne tajskiego pracownika wynoszą około 80 tysięcy bahtów (około 15 tysięcy koron) - powiedział szef ds. informacji w Norwegian Lasse Sandaker-Nielsen.

Na spotkaniu dotyczącym norweskiego przemysłu w Bangkoku 26 kwietnia, Bjørn Kjos postanowił znowu rozprawić się z krytyką.
Norwegian otrzymał ponad 12 tysięcy podań o pracę, kiedy firma szukała pracowników w Tajlandii.

- Może nie jest to dziwne skoro oferujemy pensje osiem razy wyższe niż średnia płaca w Tajlandii - powiedział Kjos.

To Norwegowie są w gorszej sytuacji

Podkreślił, że trzeba rozważnie porównać poziom płac, biorąc pod uwagę różne czynniki w obu państwach.

- Kiedy porównujemy średnią pensję wraz z dodatkami norweskich oraz tajskich pracowników, okazuje się, że bank światowy ocenia realną siłę nabywczą zatrudnionych u nas Tajów na o 30% wyższą niż Norwegów - mówi Kjos i pyta: - Kto ma tu powody, by odczuć dumping socjalny, norwescy czy tajscy pracownicy?

Według niego pensja nie była najważniejszym argumentem, kiedy firma postanowiła założyć bazę w Bangkoku.

- Chodzi tutaj o ilość pasażerów. Bangkok ma siłę 14 milionów ludzi, podczas gdy w Oslo mieszka 700 tysięcy. Założylibyśmy bazę w Bangkoku, nawet jeśli pensja miałaby być tak wysoka jak w Norwegii - mówi Kjos.

lotnisko w Bangkoku
wikipedia.org


Zadowoleni pracownicy


Nettavisen porozmawiało z szefem kabiny Jui. Dziennikarze zapytali ile zarabia.

- Moja pensja to około 100 tysięcy tajskich bahtów na miesiąc. Nie wiem ile zarabiają moi norwescy koledzy, jeśli jest to więcej, nie mam z tym problemu. Koszty życia w Norwegii są o wiele wyższe niż w Tajlandii.



Źródło: nettavisen.no, nrk.no; zdjęcie frontowe: wikipedia.org






Reklama
Gość
Wyślij


Reklama
Facebook Messenger YouTube Instagram TikTok