Darmowa pomoc prawna w języku polskim - Norwegia - s2

Jakieś opłaty za te mądrości pobierasz ??? W umowie z tą firmą dla twoje wiadomości jest punkt
dwa tygodnie wypowiedzenia dla pracownika i pracodawcy. Przestań mi tu pisać te swoje mądrości ja szukam profesjonalnej porady, a nie rad jakiegoś psełdo doradcy awanturnika.

napisał:
gregorb80 napisał:
O czym ty mówisz takie mądre rady zostaw dla siebie jak nie masz nic mądrego do napisania to nie zawracaj mi głowy.

Chlopie pisze Ci w agencjach nie ma okresu wypowiedzenia..masz oppdrag ktory masz wypelnic, albo go wypelniasz albo nie, nie ma tutaj zadnych odpowiedzialnosci po jednej czy drugiej stronie, Ty mozesz zrezygnowac kiedy chcesz tak samo jak oni moga Cie wywalic kiedy im dusza zapragnie...wczytaj sie w swoja umowe o prace to moze Cie oswieci
Jest okres wypowiedzenia i firma bemmaningowa ma obowiazek go przestrzegac. Warunkiem jest zwolnienie dyscyplinarne.
Pytanie czy autor przyzna sie co zrobil ze stracil prace z dnia na dzien zeby moc mu pomoc. Feriepenge wyplacaja z ostatnia wyplata przy zwolnieniu chyba ze cirma poniosla duze koszty z winy pracownika.

Powodem mojego zwolnienia nie było zwolnienie dyscyplinarne dla waszej ciekawości lecz koniec projektu oraz brak innej pracy dla mnie w tym okresie w tej firmie.

Rozwiń temat z ta wypowiedzią ???

gregorb80 napisał:
Powodem mojego zwolnienia nie było zwolnienie dyscyplinarne dla waszej ciekawości lecz koniec projektu oraz brak innej pracy dla mnie w tym okresie w tej firmie.
Jezeli szukasz pomocy to przedstaw sytuacje. To zadna ciekawosc. I nie obrazaj Olego bo to on ma racje. Skonczyla sie umowa to czego oczekujesz? Feriepenge dostaniesz za rok w czerwcu chyba ze poprosisz o nie teraz i zaplacisz podatek od tych pieniedzy z tym ze pracodawca nie ma obowiazku ich wyplacenia w tym roku CHYBA

Umowa się nie skończyła tylko została zerwana przez pracodawcę tak szukam profesjonalnej prawnej pomocy, a nie porady amatorów psełdo doradców sory ale nie zamierzam nie wdawać w nie potrzebne zwierzenia na ogólnym forum z anonimowymi ludźmi. Chcesz mi pomóc jesteś prawnikiem ??? albo znasz Norweskie prawo pracy ??? To przedstaw się przesili mi swoje namiary , a ja prześle do ciebie wszystkie informacje w tej sprawie i sam się przekonasz o co chodzi. Pracuje w Norwegii już 11 lat przerobiłem nie jedną firmę rekrutacyjną wiem jak one działają nie muście mnie pouczać. Mam podpisane umowy z tą firmą i chcę wyegzekwować od nich to co podpisali i tyle w temacie. A jeśli chodzi o tego Olego takich ludzi mam gdzieś i nie wyjeżdżaj mi że to ja obrażam tą osobę.

gregorb80 napisał:
Umowa się nie skończyła tylko została zerwana przez pracodawcę tak szukam profesjonalnej prawnej pomocy, a nie porady amatorów psełdo doradców sory ale nie zamierzam nie wdawać w nie potrzebne zwierzenia na ogólnym forum z anonimowymi ludźmi. Chcesz mi pomóc jesteś prawnikiem ??? albo znasz Norweskie prawo pracy ??? To przedstaw się przesili mi swoje namiary , a ja prześle do ciebie wszystkie informacje w tej sprawie i sam się przekonasz o co chodzi. Pracuje w Norwegii już 11 lat przerobiłem nie jedną firmę rekrutacyjną wiem jak one działają nie muście mnie pouczać. Mam podpisane umowy z tą firmą i chcę wyegzekwować od nich to co podpisali i tyle w temacie. A jeśli chodzi o tego Olego takich ludzi mam gdzieś i nie wyjeżdżaj mi że to ja obrażam tą osobę.

...czy byłeś zatrudniony na pełnym etacie w tej firmie bemanningowej?

Tak byłem zatrudniony w pełnym wymiarze godzin na pełnym etacie.

gregorb80 napisał:
Przyjeżdżają takie matoły do Norwegii popracuje 2 lub 3 trzy lat w Norwegii i już wielki Norweg zna Norweski ty ole Nordman a umiesz się po Norwesku przedstawić czy tylko to znasz ??? A oszukała to cie twoja stara jak cię zdradzała.
Jak dlugo pracowales w tej firmie?

Od 31-10-2016 do 10-03-2017 pracowałem w tej firmie.