Jan Kowalski (kowaljanek), Alesund, Szczecin

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) nowy wątek

10-10-2017 20:09

ubezpieczenie auta

witam...

czy orientujecie się jaka jest najlepsza a zarazem najtańsza ubezpieczalnia pojazdów na terenie Norwegii która jednocześnie zaakceptuje zniżki posiadane w Polsce..?

z góry dzięki za podpowiedż

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

682

2

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) nowy wątek

17-08-2017 10:43

problem z byłym pracodawcą....

Witam wszystkich.....

Mam jedno pytanie na które może ktoś z Was zna odpowiedż.
Mianowicie, znalazłem nową pracę będąc jednocześnie na permiteringu w poprzednim zakładzie pracyna który wysłano mnie pod koniec 2016 roku i trwa on do dziś. Piszę do dziś ponieważ właśnie dziś firma która wysłała mnie na permitering nagle sobie o mnie przypomniała i dzwoniąc do mnie wręcz nakazali mi powrót do pracy, lecz ja niestety odmówiłem ponieważ od dwóch tygodni pracuję w nowej firmie gdzie jak mi wiadomo firma ta nie ma problemów i nie zdażyło się nigdy by firma ta wysłała kogokolwiek na permitering.

Czy ktoś z Was był w podobnej sytuacji.?
Jak powinienem zakończyć współpracę z poprzednią firmą w której pracowałem..?
Jakie ostateczne wypłaty, świadczenia, niewykorzystane urlopy chorobowe itp mi się należą jeśli to ja zerwałbym z nim umowę którą moim zdanie firma zerwała wysyłając mnie na permitering.?
Rejestrując sie w NAV jako osoba poszukująca pracy mówi samo przez siebie, że jestem niezatrudniony od momentu otrzymania pisma z firmy o permiteringu, lecz mój były pracodawca twierdzi że w moim przypadku jest trochę inaczej, tzn że ja wciąż figóruje w ich systemie co idzie za tym jestem wciąż zatrudniony lecz jak to nazwali ODDELEGOWANY, co wydaje mi się śmieszne.

Proszę o podpowiedż co w takich sytuacjach należałoby zrobić, jak się zachować i jakie kroki podjąć by zakończyć wspołpracę ze wszystkimi możliwymi \"wyprawkami\"..

Z góry dziekuję za pomoc.

Nasze sprawy

836

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) nowy wątek

16-08-2017 10:17

Zwolnienie sie z przcy na własne życzenie....

Witam wszystkich.....

Mam jedno pytanie na które może ktoś z Was zna odpowiedż.
Mianowicie, znalazłem nową pracę będąc jednocześnie na permiteringu w poprzednim zakładzie pracyna który wysłano mnie pod koniec 2016 roku i trwa on do dziś. Piszę do dziś ponieważ właśnie dziś firma która wysłała mnie na permitering nagle sobie o mnie przypomniała i dzwoniąc do mnie wręcz nakazali mi powrót do pracy, lecz ja niestety odmówiłem ponieważ od dwóch tygodni pracuję w nowej firmie gdzie jak mi wiadomo firma ta nie ma problemów i nie zdażyło się nigdy by firma ta wysłała kogokolwiek na permitering.

Czy ktoś z Was był w podobnej sytuacji.?
Jak powinienem zakończyć współpracę z poprzednią firmą w której pracowałem..?
Jakie ostateczne wypłaty, świadczenia, niewykorzystane urlopy chorobowe itp mi się należą jeśli to ja zerwałbym z nim umowę którą moim zdanie firma zerwała wysyłając mnie na permitering.?
Rejestrując sie w NAV jako osoba poszukująca pracy mówi samo przez siebie, że jestem niezatrudniony od momentu otrzymania pisma z firmy o permiteringu, lecz mój były pracodawca twierdzi że w moim przypadku jest trochę inaczej, tzn że ja wciąż figóruje w ich systemie co idzie za tym jestem wciąż zatrudniony lecz jak to nazwali ODDELEGOWANY, co wydaje mi się śmieszne.

Proszę o podpowiedż co w takich sytuacjach należałoby zrobić, jak się zachować i jakie kroki podjąć by zakończyć wspołpracę ze wszystkimi możliwymi \"wyprawkami\"..

Z góry dziekuję za pomoc.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

580

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) post do tematu

10-07-2017 13:25

KARTA kierowcy ciężarówki

Witam.

Czy ma ktoś tutaj wiedzę na temat posiadania tzw KARTY KIEROWCY upoważniającej do kierowania pojazdami przekraczającej masę całkowitą 3,5 tony kat C /CE.?
Problem polega na tym że właśnie otrzymałem ofertę pracy jako kierowca na terenie Norwegii lecz nie wiem czy karta wyrobiona w Polsce będzie akceptowana przez tutejszych pracodawców czy też powinienem wyrobić/zamienić ją na karte norewską na terenie tego kraju..?
Proszę o podpowiedż.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

5167

5

Juljannn .

10-07-2017 15:53

Karta kartą ale w prawku kolego jeszcze musisz mieć kod 95 to jest ze masz wszystkie kursy i tu jest to sprawdzane przez statensow.

Jan Kowalski

10-07-2017 13:24

NO TO ZACNIE....

TySooN66

09-07-2017 00:22

Polską kartę wrzucasz do tachografu cyfrowego norweskiego i od razu język się przestawia na Polski i jedziesz z tematem! Pozdrawiam wszystko gra i chula!

Zobacz więcej komentarzy

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) post do tematu

08-07-2017 23:04

KARTA kierowcy ciężarówki

Witam.

Czy ma ktoś tutaj wiedzę na temat posiadania tzw KARTY KIEROWCY upoważniającej do kierowania pojazdami przekraczającej masę całkowitą 3,5 tony kat C /CE.?
Problem polega na tym że właśnie otrzymałem ofertę pracy jako kierowca na terenie Norwegii lecz nie wiem czy karta wyrobiona w Polsce będzie akceptowana przez tutejszych pracodawców czy też powinienem wyrobić/zamienić ją na karte norewską na terenie tego kraju..?
Proszę o podpowiedż.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

5167

5

Juljannn .

10-07-2017 15:53

Karta kartą ale w prawku kolego jeszcze musisz mieć kod 95 to jest ze masz wszystkie kursy i tu jest to sprawdzane przez statensow.

Jan Kowalski

10-07-2017 13:24

NO TO ZACNIE....

TySooN66

09-07-2017 00:22

Polską kartę wrzucasz do tachografu cyfrowego norweskiego i od razu język się przestawia na Polski i jedziesz z tematem! Pozdrawiam wszystko gra i chula!

Zobacz więcej komentarzy

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) nowy wątek

08-07-2017 22:55

KARTA kierowcy ciężarówki

Witam.

Czy ma ktoś tutaj wiedzę na temat posiadania tzw KARTY KIEROWCY upoważniającej do kierowania pojazdami przekraczającej masę całkowitą 3,5 tony kat C /CE.?
Problem polega na tym że właśnie otrzymałem ofertę pracy jako kierowca na terenie Norwegii lecz nie wiem czy karta wyrobiona w Polsce będzie akceptowana przez tutejszych pracodawców czy też powinienem wyrobić/zamienić ją na karte norewską na terenie tego kraju..?
Proszę o podpowiedż.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

5167

5

Juljannn .

10-07-2017 15:53

Karta kartą ale w prawku kolego jeszcze musisz mieć kod 95 to jest ze masz wszystkie kursy i tu jest to sprawdzane przez statensow.

Jan Kowalski

10-07-2017 13:24

NO TO ZACNIE....

TySooN66

09-07-2017 00:22

Polską kartę wrzucasz do tachografu cyfrowego norweskiego i od razu język się przestawia na Polski i jedziesz z tematem! Pozdrawiam wszystko gra i chula!

Zobacz więcej komentarzy

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) post do tematu

08-07-2017 18:26

OPIEKUŃCZE DLA DZIECKA.....

Witam.....

Czy ktoś się orientuję jakie warunki należy spełniać by móc pobierać opiekuńcze na dziecko na terenie Norwegii..?
Czy dziecko musi być również na terenie Norwegii by móc starać się o tego typu (dofinansowanie)..?
Czy małżonka również musi być na terenie Norwegii..?

Oraz pytanie trochę z innej kategorii :

Prócz rodzinnego o co jeszcze może wystąpić pracownik legalnie zatrudniony na terenie Norwegii od ponad 5 lat, mający rodzinę w Polsce.?

Z góry dziękuje za podpowiedzi.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

3270

11

Żaneczka

28-01-2018 10:11

Przeczytałam temat i mam tylko jeszcze takie małe pytanie:

Kierując się zasadą: \" przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat\" jeśli:
-dziecko rodzi się w 2018 roku (niebawem )
-ojciec odprowadza składki w Norwegii, tam pracuje i tam jest zameldowany
-matka melduje się miesiąc przed narodzinami dziecka w Norwegii na zasadzie łączenia rodzin
(wcześniej studentka na ubezpieczeniu rodziców w Polsce)

czy przysługują jej wszystkie świadczenia, czyli rodzinne, opiekuńcze i becikowe?

MultiNOR Konsultant

12-07-2017 15:04

Dziecko może przebywać na terenie innego kraju EOG. W przypadku ubiegania się o zasiłek opiekuńczy matka dziecka również musi spełniać warunek przynależności do systemu ubezpieczeń przez okres 5 lat.

Zasada ta nie obowiązuje, gdy wnioskujący ubiega się o świadczenie rodzinne.

Więcej informacji: www.multinor.no

Jan Kowalski

08-07-2017 18:25

Warunki do spełnienia dla zasiłku opiekuńczego:
-osiąganie dochodu objętego składkami na ubezpieczenie społeczne w Norwegii (z tytułu umowy o pracę / kontraktu, prowadzenia działalności gospodarczej lub pobierania świadczeń równoważnych z pracą np. zasiłki: rodzicielski, chorobowy, rehabilitacyjny, pielęgnacyjny, dla bezrobotnych)
-składki na ubezpieczenie społeczne (trygdeavgift) odprowadzane w Norwegii.
-przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat,
-stałe zameldowanie z dzieckiem/dziećmi w wieku 1-2 lat.
-dziecko/dzieci muszą przebywać w domu z matką lub chodzić do żłobka bez dofinansowania państwowego.

Czy te warunki wymienione w tym regulaminie które otzrymałem od Ciebie dotyczą tylko i wyłacznie Norwegii, czy dziecko może przebywać z matką na tereni Polski .?

Zobacz więcej komentarzy

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) post do tematu

07-07-2017 17:48

OPIEKUŃCZE DLA DZIECKA.....

Witam.....

Czy ktoś się orientuję jakie warunki należy spełniać by móc pobierać opiekuńcze na dziecko na terenie Norwegii..?
Czy dziecko musi być również na terenie Norwegii by móc starać się o tego typu (dofinansowanie)..?
Czy małżonka również musi być na terenie Norwegii..?

Oraz pytanie trochę z innej kategorii :

Prócz rodzinnego o co jeszcze może wystąpić pracownik legalnie zatrudniony na terenie Norwegii od ponad 5 lat, mający rodzinę w Polsce.?

Z góry dziękuje za podpowiedzi.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

3270

11

Żaneczka

28-01-2018 10:11

Przeczytałam temat i mam tylko jeszcze takie małe pytanie:

Kierując się zasadą: \" przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat\" jeśli:
-dziecko rodzi się w 2018 roku (niebawem )
-ojciec odprowadza składki w Norwegii, tam pracuje i tam jest zameldowany
-matka melduje się miesiąc przed narodzinami dziecka w Norwegii na zasadzie łączenia rodzin
(wcześniej studentka na ubezpieczeniu rodziców w Polsce)

czy przysługują jej wszystkie świadczenia, czyli rodzinne, opiekuńcze i becikowe?

MultiNOR Konsultant

12-07-2017 15:04

Dziecko może przebywać na terenie innego kraju EOG. W przypadku ubiegania się o zasiłek opiekuńczy matka dziecka również musi spełniać warunek przynależności do systemu ubezpieczeń przez okres 5 lat.

Zasada ta nie obowiązuje, gdy wnioskujący ubiega się o świadczenie rodzinne.

Więcej informacji: www.multinor.no

Jan Kowalski

08-07-2017 18:25

Warunki do spełnienia dla zasiłku opiekuńczego:
-osiąganie dochodu objętego składkami na ubezpieczenie społeczne w Norwegii (z tytułu umowy o pracę / kontraktu, prowadzenia działalności gospodarczej lub pobierania świadczeń równoważnych z pracą np. zasiłki: rodzicielski, chorobowy, rehabilitacyjny, pielęgnacyjny, dla bezrobotnych)
-składki na ubezpieczenie społeczne (trygdeavgift) odprowadzane w Norwegii.
-przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat,
-stałe zameldowanie z dzieckiem/dziećmi w wieku 1-2 lat.
-dziecko/dzieci muszą przebywać w domu z matką lub chodzić do żłobka bez dofinansowania państwowego.

Czy te warunki wymienione w tym regulaminie które otzrymałem od Ciebie dotyczą tylko i wyłacznie Norwegii, czy dziecko może przebywać z matką na tereni Polski .?

Zobacz więcej komentarzy

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) post do tematu

04-07-2017 21:28

OPIEKUŃCZE DLA DZIECKA.....

Witam.....

Czy ktoś się orientuję jakie warunki należy spełniać by móc pobierać opiekuńcze na dziecko na terenie Norwegii..?
Czy dziecko musi być również na terenie Norwegii by móc starać się o tego typu (dofinansowanie)..?
Czy małżonka również musi być na terenie Norwegii..?

Oraz pytanie trochę z innej kategorii :

Prócz rodzinnego o co jeszcze może wystąpić pracownik legalnie zatrudniony na terenie Norwegii od ponad 5 lat, mający rodzinę w Polsce.?

Z góry dziękuje za podpowiedzi.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

3270

11

Żaneczka

28-01-2018 10:11

Przeczytałam temat i mam tylko jeszcze takie małe pytanie:

Kierując się zasadą: \" przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat\" jeśli:
-dziecko rodzi się w 2018 roku (niebawem )
-ojciec odprowadza składki w Norwegii, tam pracuje i tam jest zameldowany
-matka melduje się miesiąc przed narodzinami dziecka w Norwegii na zasadzie łączenia rodzin
(wcześniej studentka na ubezpieczeniu rodziców w Polsce)

czy przysługują jej wszystkie świadczenia, czyli rodzinne, opiekuńcze i becikowe?

MultiNOR Konsultant

12-07-2017 15:04

Dziecko może przebywać na terenie innego kraju EOG. W przypadku ubiegania się o zasiłek opiekuńczy matka dziecka również musi spełniać warunek przynależności do systemu ubezpieczeń przez okres 5 lat.

Zasada ta nie obowiązuje, gdy wnioskujący ubiega się o świadczenie rodzinne.

Więcej informacji: www.multinor.no

Jan Kowalski

08-07-2017 18:25

Warunki do spełnienia dla zasiłku opiekuńczego:
-osiąganie dochodu objętego składkami na ubezpieczenie społeczne w Norwegii (z tytułu umowy o pracę / kontraktu, prowadzenia działalności gospodarczej lub pobierania świadczeń równoważnych z pracą np. zasiłki: rodzicielski, chorobowy, rehabilitacyjny, pielęgnacyjny, dla bezrobotnych)
-składki na ubezpieczenie społeczne (trygdeavgift) odprowadzane w Norwegii.
-przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat,
-stałe zameldowanie z dzieckiem/dziećmi w wieku 1-2 lat.
-dziecko/dzieci muszą przebywać w domu z matką lub chodzić do żłobka bez dofinansowania państwowego.

Czy te warunki wymienione w tym regulaminie które otzrymałem od Ciebie dotyczą tylko i wyłacznie Norwegii, czy dziecko może przebywać z matką na tereni Polski .?

Zobacz więcej komentarzy

Jan Kowalski (Alesund, Szczecin) - dodał(a) nowy wątek

04-07-2017 20:45

OPIEKUŃCZE DLA DZIECKA.....

Witam.....

Czy ktoś się orientuję jakie warunki należy spełniać by móc pobierać opiekuńcze na dziecko na terenie Norwegii..?
Czy dziecko musi być również na terenie Norwegii by móc starać się o tego typu (dofinansowanie)..?
Czy małżonka również musi być na terenie Norwegii..?

Oraz pytanie trochę z innej kategorii :

Prócz rodzinnego o co jeszcze może wystąpić pracownik legalnie zatrudniony na terenie Norwegii od ponad 5 lat, mający rodzinę w Polsce.?

Z góry dziękuje za podpowiedzi.

Pytania o Prace, biznes, podatki, formalności i urzędy

3270

11

Żaneczka

28-01-2018 10:11

Przeczytałam temat i mam tylko jeszcze takie małe pytanie:

Kierując się zasadą: \" przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat\" jeśli:
-dziecko rodzi się w 2018 roku (niebawem )
-ojciec odprowadza składki w Norwegii, tam pracuje i tam jest zameldowany
-matka melduje się miesiąc przed narodzinami dziecka w Norwegii na zasadzie łączenia rodzin
(wcześniej studentka na ubezpieczeniu rodziców w Polsce)

czy przysługują jej wszystkie świadczenia, czyli rodzinne, opiekuńcze i becikowe?

MultiNOR Konsultant

12-07-2017 15:04

Dziecko może przebywać na terenie innego kraju EOG. W przypadku ubiegania się o zasiłek opiekuńczy matka dziecka również musi spełniać warunek przynależności do systemu ubezpieczeń przez okres 5 lat.

Zasada ta nie obowiązuje, gdy wnioskujący ubiega się o świadczenie rodzinne.

Więcej informacji: www.multinor.no

Jan Kowalski

08-07-2017 18:25

Warunki do spełnienia dla zasiłku opiekuńczego:
-osiąganie dochodu objętego składkami na ubezpieczenie społeczne w Norwegii (z tytułu umowy o pracę / kontraktu, prowadzenia działalności gospodarczej lub pobierania świadczeń równoważnych z pracą np. zasiłki: rodzicielski, chorobowy, rehabilitacyjny, pielęgnacyjny, dla bezrobotnych)
-składki na ubezpieczenie społeczne (trygdeavgift) odprowadzane w Norwegii.
-przynależność do systemu ubezpieczeń społecznych w Norwegii i/lub innym kraju EOG od minimum 5 lat,
-stałe zameldowanie z dzieckiem/dziećmi w wieku 1-2 lat.
-dziecko/dzieci muszą przebywać w domu z matką lub chodzić do żłobka bez dofinansowania państwowego.

Czy te warunki wymienione w tym regulaminie które otzrymałem od Ciebie dotyczą tylko i wyłacznie Norwegii, czy dziecko może przebywać z matką na tereni Polski .?