Na podstawie Badania firm 2013 (Bedriftsundersøkelse 2013) szacuje się, że gospodarce norweskiej brakuje w tej chwili około 32 200 par rąk do pracy. W stosunku do roku ubiegłego oznacza to spadek o 4 500 osób, ale może to wynikać z faktu większej ilości chętnych do podjęcia pracy lub też lepszego dopasowania się podaży do popytu.
- Rynek pracy w Norwegii wciąż ma się dobrze. Jedna czwarta firm spodziewa się wzrostu zatrudnienia w kolejnym roku, podczas gdy 11% oczekuje raczej spadku. Jeśli chodzi o oczekiwania, wygląda to zatem tak samo, jak w roku ubiegłym - mówi dyrektor NAV, Joakim Lystad.
Różnice między branżami i województwami
Największy wzrost zatrudnienia spodziewany jest w takich branżach jak administracja nieruchomościami, usługi fachowe i usługi dla biznesu, a także górnictwo i wydobycie surowców naturalnych.
W przemyśle tendencje zależne są od branży. W branży budowlano-konstrukcyjnej spodziewany jest nieco mniejszy przyrost liczby miejsc pracy, niż w ubiegłych latach. Kurczenie się liczby etatów spodziewane jest w ochronie i uszlachetnianiu drewna oraz w przemyśle graficznym.
Oslo i Hordaland to województwa, gdzie występuje największy odsetek firm, planujących zatrudnianie nowych pracowników. Najmniej takich firm jest w Opplandzie i Aust-Agder.
- Niedobór pracowników jest największy w służbie zdrowia i opiece. Brakuje też inżynierów, specjalistów od informatyki i telekomunikacji oraz nauczycieli - mówi Lystad. - Wzorzec jest taki sam jak w roku 2012, nieco zmieniły się tylko proporcje, tj. spadło zapotrzebowanie na inżynierów.
Problemy z rekrutacją
15% firm odpowiedziało w ankiecie, że doświadczyło problemów z rekrutacją pracowników, a z nich 79% jako jedną z przyczyn podało brak chętnych. 42% firm musiało zatrudnić osobę lub osoby o innych lub niższych kompetencjach formalnych, niż chciało.
Z problemami z rekrutacją borykają się szczególnie przedsiębiorstwa z województw Møre og Romsdal oraz Rogaland. Najlepiej pod tym względem wypada Aust-Agder.
O badaniu
Badanie firm 2013 zostało przeprowadzone w okresie od 4. lutego do 12. marca 2013. Na pytania w ankiecie odpowiedziało 12 200 firm.
Na podstawie: NAV
To może Cię zainteresować